Lediga jobb som Chefer inom hälso- och sjukvård i Karlstad

Hälso- och sjukvården inom Region Värmland söker nu en verksamhetschef till vårdvalskontoret – en strategisk nyckelroll för dig som vill arbeta med styrning, uppföljning och utveckling av vårdval inom hälso- och sjukvården.
Din arbetsplats
Vårdvalskontoret är direkt underställt hälso- och sjukvårdsdirektörsfunktionen och ansvarar för regionens vårdvalssystem. Här hanteras bland annat vårdval inom vårdcentral och fysioterapi, samt vårdgivare som verkar enligt nationella taxan.
Som verksamhetschef får du en central roll i att säkerställa att vårdvalen fungerar effektivt, rättssäkert och med hög kvalitet. Uppdraget handlar om att skapa goda förutsättningar för både invånare och vårdgivare – med målet att bidra till en mer tillgänglig, jämlik och nära vård i hela Värmland.
Din roll ligger mellan styrning, analys och verksamhetsutveckling, med många kontaktytor både internt och externt. I rollen är du en konkurrensneutral part som behandlar alla utförare lika i enlighet med hälso- och sjukvårdslagen.
Dina arbetsuppgifter
Som verksamhetschef har du ett direkt linjeansvar för verksamhetsområdet och har ett formellt ansvar för arbetsmiljö, verksamhetens utveckling och ekonomisk måluppfyllelse inom verksamheten. Rollen som verksamhetschef för vårdvalskontoret har ett tydligt processansvar för de områden verksamhetsområdet ansvarar för.
I rollen kommer du att direkt och indirekt leda olika arbeten och processer där många av dessa kan vara organiserade i projektform. Du ansvarar för att leda, organisera och utveckla din egen verksamhet men har också ett utvecklingsansvar för olika processer inom Hälso- och sjukvården. Du ingår i Hälso- och sjukvårdsstabens ledningsgrupp. Tillsammans med övriga i ledningen har du ett gemensamt ansvar för att nå regionens mål och utveckla verksamheten på ett hållbart och effektivt sätt.
Kvalifikationer
Vi söker en trygg och analytisk ledare med god förståelse för hälso- och sjukvårdens styrning. Vi söker dig som
har en relevant akademisk utbildning och flera års erfarenhet av kvalificerat arbete inom exempelvis styrning, uppföljning, avtal eller analys – inom offentlig eller privat sektor.
har erfarenhet av att leda och utveckla verksamhet, antingen som chef eller i en ledande roll inom projekt eller funktion.
som trivs i komplexa sammanhang med många intressenter
har förmåga att skapa struktur, driva frågor framåt och hitta lösningar som fungerar i praktiken.
är van att samarbeta med olika aktörer och bygger förtroendefulla relationer, både internt och externt.

Meriterande erfarenheter
Det är en fördel om du har erfarenhet av arbete med vårdvalssystem, ersättningsmodeller eller regelverk inom offentligfinansierad vård. Även erfarenhet från regionens centrala funktioner, privat vårdgivare eller myndigheter är meriterande, liksom arbete med avtal, uppföljning, dataanalys eller utveckling av styrmodeller.
Har du dessutom kompetens inom förändringsledning, processledning eller förbättringsarbete ser vi det som ett plus.
Att vara chef och ledare i Region Värmland
Vi är till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat. För att lyckas med det ser vi att alla chefer och ledare har en viktig roll. I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. 
Vi erbjuder
Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas och som ny chef i regionen får du under ditt första år möjlighet att gå ett utbildningsprogram. Du erbjuds även individuell handledning för att lyckas i ditt uppdrag.
Vi vill att våra medarbetare, genom dig som chef, utvecklas och bidrar till ännu bättre service för alla som bor i Värmland.
Om Region Värmland
Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier. 
Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 
Övrigt
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Din arbetsplats
Akutmottagningen består av cirka 120 medarbetare, de flesta är sjuksköterskor med eller utan specialistutbildning samt undersköterskor.

Akutmottagningen tar hand om alla akuta tillstånd inom medicin- kirurgi- samt ortopedi dygnet runt. Förutom akutmottagningen finns inom kliniken också akutmottagningens mobila team, patienthotellet samt en vårdadministrativ enhet som jobbar för hela området.

Akutmottagningen står inför stora förändringar i takt med att en ny akutmottagning växer fram i arbetet med nya CSK (Centralsjukhuset). Som avdelningschef på akutmottagningen så arbetar du alltid nära dina kollegor. Det är en stor trygghet men ställer också krav på kommunikation och samordning mellan chefer. Här är en möjlighet för dig som chef att ingå i ett större team som arbetar tillsammans mot samma mål. 

Vår arbetsplats är också på ett tydligt sätt del i en större helhet med många samverkansparter vilket också ställer krav på dig som chef. På akutkliniken finns en etablerad ledningsgrupp där du får en plats bland sex andra avdelningschefer som tillsammans ansvarar för klinikens fyra enheter. Som en del i akutklinikens ledningsgrupp så fokuserar vi tillsammans på det som vi har och hur vi kan förädla verksamheten på både kort och lång sikt. 

Dina arbetsuppgifter
Tjänsten innebär att du har ett medarbetaransvar för en egen grupp anställda. Tillsammans i ledningsgruppen utvecklar ni flödet för de som vi är till för, våra patienter. Genom att göra det flödesbaserade förbättringsarbetet så förbättras också medarbetarnas arbetsmiljö.

Att närvara ute i verksamheten och vara en ambassadör för det arbete med ständiga förbättringar är den viktigaste uppgiften för chef. Uppdraget innebär att implementera ett nytt sätt att arbeta med ständiga förbättringar som innebär en utmaning för både chef och medarbetare. Allt med fokus på våra patientflöden och samarbete med andra. Som chef är ditt ansvar arbetet som sådant, samtidigt som du även ansvarar för att förbättra administrativa uppgifter samt ledarskapet.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta som sjuksköterska. Meriterande är arbete inom akutsjukvård, fackligt arbete eller att du har arbetat i någon form av ledarroll.

Som person har du förmågan att sätta avdelningens verksamhet i ett större sammanhang då du tänker strategiskt och ser till helheten. Du har förmågan att organisera och prioritera men du kan också delegera. Du är tydlig i din kommunikation, skapar delaktighet och motiverar dina medarbetare som du tillsammans med driver ett utvecklingsarbete. Du har en positiv attityd och ser lösningar i stället för hinder och har lätt för att arbeta såväl självständigt som med andra.

Ledare i Region Värmland
Region Värmland eftersträvar att ha goda chefer som är hållbara över tid och som i organisationen får goda förutsättningar för sitt chefsskap. I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Utvecklande ledarskap bygger på kunskap om samspelet mellan egna förutsättningar och omgivningen tillsammans med de ledarskapsstilar man använder sig av som chef som blir resultatet av ledarskapet. 

Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas. Genom dig som chef kan våra medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för alla som bor här.

Som chef och ledare i en större klinik så finns möjligheter för dig att utvecklas även inom egna områden då verksamheten har breda uppdrag. Vi är stolta över att vi med våra medarbetare har stor kraft att förbättra verksamheten tillsammans. 

Om Region Värmland

Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vill du vara med och forma framtidens ambulanssjukvård i Region Värmland? Nu söker vi en ambulanschef till ambulansstationen i Karlstad, ett ledaruppdrag med stort inflytande, nära samverkan och möjlighet att bidra till en modern, patientsäker och hållbar prehospital verksamhet i regionens största stad.

Om verksamheten
Ambulanssjukvården i Region Värmland befinner sig i en tydlig utvecklingsfas. Enheten i Karlstad har under de senaste åren vuxit i omfattning med fler resurstyper och mer personal. Som en del av verksamhetens långsiktiga arbete med hållbart, närvarande och tillgänglig ledarskap samt i syfte att förbättra förutsättningarna för både ledning och medarbetare väljer vi nu att dela upp den större enheten vid ambulansstationen i Karlstad till två mindre enheter.

Denna rekrytering avser ambulanschef för den ena av de två nya enheterna. Den tidigare enhetschefen kommer att ansvara för den andra enheten. Tillsammans bildar ni en nära och samverkande lokal ledning med gemensamt ansvar för stationens fortsatta utveckling, och leverans. Under våren kommer även rekrytering ske av en biträdande chef till de båda enhetscheferna. 

Som ambulanschef vid ambulansstationen i Karlstad har du ett strategiskt och operativt uppdrag med stort mandat att påverka både vardag och framtid. Du leder en central station i regionens största stad och är en nyckelperson i arbetet med att säkerställa en robust, patientsäker och modern ambulanssjukvård.

Verksamheten är organiserad i flera enheter och kompetenser som tillsammans utgör ett nav i den värmländska sjukvården. Arbetet präglas av helhetssyn, samverkan och ett tydligt fokus på patienten, i vardag, kris och särskilda händelser.

Karlstad erbjuder en attraktiv kombination av stadsliv, natur och goda livsvillkor. Här finns universitet, ett växande näringsliv och närhet till både Vänern och Klarälven, en plats där både arbete och privatliv kan fungera långsiktigt.

Om uppdraget
Som ambulanschef har du det samlade ansvaret för verksamhet, medarbetare, arbetsmiljö och utveckling vid ambulansstationen i Karlstad. Du leder genom andra, skapar tydlighet i uppdraget och bygger förutsättningar för att medarbetare ska lyckas i sitt arbete.

Du ingår i verksamhetens ledningsgrupp tillsammans med andra ambulans- och enhetschefer samt representanter från staben. Tillsammans arbetar ni systematiskt med kvalitet, ekonomi, arbetsmiljö och verksamhetsutveckling. Ni leder och utvecklar tillsammans en samhällskritisk verksamhet i nationell framkant.

Dina huvudsakliga ansvarsområden omfattar bland annat:

- Ledarskap och arbetsmiljö – leda, stödja och utveckla medarbetare och nyckelfunktioner
med fokus på tillit, delaktighet och hållbarhet över tid.
- Verksamhets- och kvalitetsutveckling – driva förbättringsarbete utifrån verksamhetens
mål, uppföljning och analys, med tydligt fokus på patientsäkerhet och kvalitet.
- Samverkan – utveckla samarbete internt inom regionen samt externt med exempelvis
larmcentral, andra vårdgivare, räddningstjänst och polis.
- Ekonomi – Ekonomiskt ansvar för den egna enheten vilket är centralt för en hållbar
verksamhet
- Förändringsledning – omsätta beslut, strategier och nya arbetssätt i praktiken och skapa
förståelse och engagemang i organisationen.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med erfarenhet från ambulanssjukvård. Det är meriterande om du är ambulanssjuksköterska. Vi ser gärna att du har tidigare chefs- eller ledarerfarenhet, gärna inom prehospital vård eller annan komplex organisation. 

Du har förmåga att leda genom andra och att skapa struktur, tydlig riktning och engagemang. Du kommunicerar väl och är van att samverka med olika aktörer. Du känner dig trygg i förändring och kan fatta beslut även under press. Du är prestigelös, lyhörd och har ett professionellt förhållningssätt, med förmåga att se helheten och alltid sätta verksamhetens och patientens bästa i centrum. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet samt din förmåga att etablera ett nära och förtroendefullt samarbete med enhetschefskollegan på stationen och med ambulansens ledningsgrupp. Du är väl förankrad i regionens värdegrund.

Att vara ledare i Region Värmland
Ambulanssjukvården arbetar utifrån det Utvecklande ledarskap (UL) och transformativa ledarskapet som gemensam ledarskapsmodell. Som chef erbjuds du strukturerat stöd i ditt uppdrag genom introduktion, utbildningar, kollegialt lärande och individuellt chefsstöd och mentorskap. Vi söker dig som leder med tillit, tydlighet och engagemang, och som ser värdet av både transformativt och utvecklande ledarskap i en komplex och samhällsviktig verksamhet. 

Om Region Värmland

Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner, och följ oss på sociala medier. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Beskrivning
Vi söker nu en driven och engagerad enhetschef till Våxnäs 1 på ett vikariat t o m september med start enligt överenskommelse.

Du blir en del i vårt ledningsteam på Trygghetsboende som består av fem trygghetsboenden samt Resurscentrum. Vi är 7 enhetschefer som tillsammans med verksamhetschef leder verksamheten och samtliga enhetschefer har placering på våra boenden. Enhetscheferna i teamet har ett nära och givande samarbete, vilket är extra viktigt på Våxnäs med två enheter som samverkar mycket.

Våxnäs trygghetsboende: Ligger på Våxnäs, 2,5 km från Karlstads centrum. Här bor omsorgstagarna i egna lägenheter med stöd av hemtjänstinsatser, en trygg boendeform med närhet till restaurang, sällskap och möjlighet att umgås med andra i de gemensamma lokalerna. Här arbetar vi aktivt för att våra omsorgstagare ska få ett så tryggt och trivsamt boende som möjligt.

Arbetsuppgifter
Som enhetschef kommer du att ansvara för din del av boendet. Du har det operativa ansvaret för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö. En viktig del i uppdraget är att driva, utveckla och följa upp verksamheten utifrån uppsatta mål och i enlighet med gällande lagstiftning samt enligt kommunens mål, policy- och styrdokument.

Du ansvarar för att coacha medarbetarna och tillsammans med dem fånga upp styrkor och utvecklingsbehov, och jobba med förbättringsarbete. Genom ditt tillitsbaserade ledarskap så skapar du förutsättningar för medarbetarna att vara delaktiga, ta ansvar och känna arbetsglädje. Du arbetar aktivt för att säkerställa att verksamheten håller hög kvalitet genom kontinuerlig uppföljning. Att strukturera, organisera och prioritera är viktiga uppgifter i ditt dagliga arbete. Du behöver ofta fatta beslut,  om t ex hur vi utför saker, bemanning och bedömning av hemtjänsttimmar. 

Goda relationer med medarbetare, kollegor, omsorgstagare, anhöriga och andra professioner är förutsättning för en god arbetsmiljö och för att verksamheten ska fungera väl. Ni ser tillsammans till att rutiner och arbetssätt håller hög standard och att eventuella brister identifieras och åtgärdas så att omsorgstagarna alltid erbjuds bästa möjliga vård och omsorg. 

Kvalifikationer
Du har en relevant akademisk utbildning som t ex socionom, sjuksköterska eller liknande som arbetsgivaren finner likvärdig. Du har erfarenhet av arbete som chef där du har haft ansvar för personal, ekonomi, kvalitet och arbetsmiljö och gärna från liknande verksamhet och gällande lagstiftning. Du behöver ha B-körkort.

Personliga egenskaper: Vi söker dig som är närvarande och trygg i ditt ledarskap. Empati och lyhördhet är viktiga egenskaper för att kunna förstå både medarbetares, anhörigas och omsorgstagares behov, oro och sinnesstämningar. Att du har god samarbetsförmåga, kan fatta beslut och trivs med varierande arbetsuppgifter är en förutsättning för att trivas i rollen. Du har även en god förmåga att strukturera, prioritera och organisera.
Tydlighet och god kommunikationsförmåga behövs för att på ett bra sätt kommunicera förväntningar, ge feedback, hantera svåra samtal och även kunna förklara fattade beslut. Du ska också ha viljan, drivet och förmågan att utveckla verksamheten tillsammans med dina medarbetare och kollegor.

Genom ditt ledarskap motiverar, engagerar och enar du människor mot gemensamma mål. Du är en självklar förebild och utvecklar verksamheten tillsammans med medarbetarna utifrån vår värdegrund. Värdegrunden är gemensam för alla kommunens medarbetare och handlar om hur vi ska agera mot Karlstadsborna och mot varandra som kollegor.

Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Stor vikt läggs på personlig lämplighet.

Övrigt
Vi erbjuder dig en arbetsplats där du får utföra samhällsviktiga, intressanta samt utvecklande arbetsuppgifter. Karlstads kommun erbjuder individuell handledning, mentorskap och gedigen chefsutbildning till alla chefer. I din roll som enhetschef har du även stöd av funktioner som administratör, ekonom, verksamhetsutvecklare, HR-specialist samt förvaltningens bemanningsenhet och Kompetenscenter.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba i Karlstads kommun på https://karlstad.se/jobbahososs

Vi kommer att jobba med urvalet löpande under ansökningstiden, så vänta inte med din ansökan. Välkommen!

Om Karlstads kommun

Vård- och omsorgsförvaltningen är en förvaltning med fokus på utveckling och nytänk, vilket bland annat syns genom att vi i flera år varit modellkommun för välfärdsteknik inom Sverige. I förvaltningen arbetar runt 2 000 medarbetare inom vårdboenden, trygghetsboenden, hemtjänst, funktionsstöd, hälso- och sjukvård samt på vårt biståndskontor. Det är viktiga jobb där vi gör skillnad på riktigt. Vårt mål är att alltid ge professionell personcentrerad vård och omsorg.


Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss!


Övrig information

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystem och inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.


Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering. Visa mindre

Vill du vara med och forma framtidens barn- och ungdomspsykiatri? På Mottagning 3 får du en spännande ledarroll i ett engagerat team som arbetar för att ge barn och unga den bästa möjliga vården.

Din arbetsplats
Mottagning 3 erbjuder specialistvård för barn och ungdomar med medelsvåra till svåra psykiatriska tillstånd och där funktionsnivån i vardagen är kraftigt påverkad. Vi arbetar tillsammans i team med flera olika professioner och har barnet i fokus.

Vi utför bedömningar, utredningar, behandlingar och habilitering vid medelsvåra till svåra psykiatriska tillstånd samt vid misstanke om eller diagnostiserad neuropsykiatriska funktionshinder utan samtidig intellektuell funktionsnedsättning. Ett nära samarbete bedrivs tillsamman med övriga mottagningar inom BUP. Vid behov samverkar vi även med externa samverkansparter.

Dina arbetsuppgifter
I rollen som enhetschef får du en unik möjlighet att delta i formandet av mottagning 3 framtid tillsammans med medarbetarna. Som enhetschef är du direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsledningen för barn- och ungdomspsykiatrin. Du leder, organiserar och utvecklar mottagningen och har det övergripande ansvaret för budget, ekonomi och systematiskt arbetsmiljöarbete.

Som enhetschef leder du enheten tillsammans med dina medarbetare och koordinator, till ditt stöd finns verksamhetsutvecklare samt olika stabsfunktioner. Du arbetar nära andra enhetschefer för basmottagning 1 och 2 med liknande uppdrag.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig med en akademisk hälso-och sjukvårdsutbildning eller annan lämplig utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Det är meriterande om du har chefserfarenhet från region Värmland eller likande erfarenhet. 

Du har förmåga att leda i komplexa hälso- och sjukvårdssystem för att fortsätta utveckla mottagningen. Uppdraget förutsätter engagemang, strategiskt tänkande samt ett närvarande ledarskap i daglig ledning och styrning.

I rollen har du många kontaktytor både internt och externt. Det är därför viktigt att du är en god samarbetspart som kan skapa bra och förtroendefulla relationer med din omgivning. Du initierar aktiviteter och utvecklingsprojekt samt har förmåga att inspirera genom att främja och utveckla andras idéer. 

Intervjuer sker löpande så välkommen med din ansökan redan idag!

Att vara ledare i Region Värmland
Vi är till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat. För att lyckas med det ser vi att alla chefer och ledare har en viktig roll. I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap.

Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas. Genom dig som chef kan våra medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för alla som bor här.

Om Region Värmland

Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner, och följ oss på sociala medier. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vill du vara med och forma framtidens psykiatri i Värmland? Vi söker nu en enhetschef till vår psykiatriska öppenvård i Karlstad – en nyckelroll i vårt verksamhetsområde Vuxenpsykiatrin i Värmland.

Låter det intressant? Kanske är du vår nya kollega!

Din arbetsplats
Sedan årsskiftet 2025 är vuxenpsykiatrin i Region Värmland en samlad organisation för den specialiserade psykiatrin inom både öppen- och slutenvård i hela länet. Vi är cirka 460 medarbetare som jobbar för att erbjuda vård i världsklass – från första samtal till behandling och uppföljning.

I Karlstad finns tre (snart fyra) öppenvårdsmottagningar, men vi finns också i Hagfors, Torsby, Arvika, Kristinehamn och Säffle. Vårt team består av läkare, psykologer, kuratorer, sjuksköterskor, psykoterapeuter, skötare, arbetsterapeuter och vårdadministratörer – alla viktiga kuggar i vår tvärprofessionella samverkan. Vi har psykiatrisk slutenvård i Karlstad inklusive psykiatrisk akutmottagning och detta är för hela länet.

Vi erbjuder
Hos oss får du inte bara en tjänst, du får ett uppdrag med mening och möjlighet att göra verklig skillnad. Vi ser dig som en nyckelperson i vår utvecklingsresa och därför vill vi ge dig de bästa förutsättningarna:

- Intern chefsutbildning för dig som chef, så du får möjlighet att växa in i rollen.
- Individuell handledning för att stödja din utveckling som ledare.
- Ett stöttande nätverk i form av en engagerad ledningsgrupp.

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef ansvarar du för personal, arbetsmiljö, kvalitet, patientsäkerhet samt produktion och budget på din mottagning. I mottagningens uppdrag ingår att bedöma, utreda och behandla specialistpsykiatriska tillstånd.

Du ansvarar för ett antal medarbetare samt personal under utbildning och din roll är att arbeta aktivt för att utveckla och bibehålla ett redan etablerat teambaserat arbetssätt. Du leder utifrån uppsatta mål och uppdrag, med tillgängliga resurser och följer upp resultat, samt har ett utvecklande ledarskap som bidrar till motiverade och engagerade medarbetare.

Som enhetschef är du underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Där förväntas du att tillsammans med verksamhetschef och kollegor leda och utveckla psykiatrin i Värmland. Du bidrar till att kunna se helhetsperspektivet för den psykiatriska vården i länet. I uppdraget ingår även samverkan med våra vårdgrannar.

Från och med den 1 oktober genomförs en beslutad organisationsförändring inom den psykiatriska öppenvården i Karlstad. Det beslutades förra hösten och innebär att verksamheten kommer att organiseras i fyra likstora mottagningar med ett allmänpsykiatriskt uppdrag. Det finns kvar två specialiserade mottagningar i Karlstad för hela länet, LARO-mottagningen samt Ätstörnings- och Emotionell instabilitetsmottagningen.

Du kommer självklart att vara en viktig del i denna förändringsprocess och arbeta tillsammans med övriga chefer och dina medarbetare för att genomföra organisationsförändringen. Syftet är att ytterligare stärka vår verksamhet och skapa förutsättningar för att kunna erbjuda en ännu bättre psykiatrisk vård.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som har ett tydligt och närvarande ledarskap utifrån kunskap inom specialistpsykiatri. Du är en kommunikativ och relationsbyggande ledare som är strukturerad och med god uthållighet. Du har förmåga att delegera och få medarbetarna att växa med de utmaningar sjukvården står inför idag och i framtiden.

Du har relevant högskoleutbildning inom hälso- och sjukvårdsområdet gärna med inriktning psykiatri. Erfarenhet av psykiatrisk verksamhet är meriterande. B körkort är ett krav.

Vill du veta mer innan du söker? Hör av dig – vi berättar gärna mer om hur det är att jobba hos oss!

Urval sker löpande, välkommen med din ansökan redan idag!

Om Region Värmland

Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner, och följ oss på sociala medier. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Enhetschef till Hemrehab
Vill du vara med och utveckla Karlstads kommuns enheter inom hemrehabilitering och hjälpmedelsverksamhet? Vi söker nu en engagerad och strukturerad ledare till en av våra tre enheter inom hemrehab.

Beskrivning
En av våra nuvarande enhetschefer kommer att få ett särskilt uppdrag att fördjupa sig i hjälpmedelsverksamheten utifrån ny lagstiftning. Därför söker vi nu en ny enhetschef till en av våra enheter inom hemrehab bestående av arbetsterapeuter och fysioterapeuter – ett uppdrag där du får möjlighet att växa in i rollen och samtidigt bidra till utvecklingen av vår hjälpmedelsverksamhet. Du kommer initialt att ha ansvar för en mindre enhet, vilket ger dig möjlighet att skolas in i vår kommun och följa utvecklingsarbetet inom hjälpmedel. På sikt kommer även hjälpmedelsverksamheten att inkluderas i din enhet.

Arbetsuppgifter
Som enhetschef leder du en av våra tre rehabenheter i nära samarbete med chefskollegor inom hemsjukvården som innefattar hemrehabkontor och sjuksköterskestationer. Du planerar, leder och följer upp verksamheten utifrån uppsatta mål, lagstiftning samt policy- och styrdokument. Genom ett kommunikativt och inkluderande ledarskap skapar du förutsättningar för engagemang, ansvarstagande och arbetsglädje hos medarbetarna. Du arbetar aktivt för ett positivt utvecklingsklimat i samverkan med chefer, medarbetare och fackliga organisationer. Samverkan med Region Värmland är också en viktig del av uppdraget. Tillsammans med dina medarbetare arbetar du för att våra omsorgstagare ska få rehabilitering av högsta kvalitet.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
- Universitetsutbildning – som arbetsterapeut eller fysioterapeut
- Klinisk erfarenhet
- God kommunikativ förmåga och tryggt ledarskap
- Förmåga att prioritera, organisera och utveckla verksamheter
- Erfarenhet av arbetsledning och ekonomisk styrning inom hälso- och sjukvård
- B-körkort

Vi söker dig som är:
- Strukturerad och problemlösande
- Stabil och mål- och resultatorienterad
- Relationsskapande med god samarbetsförmåga
- Tydlig i din kommunikation och ditt ledarskap

Vårt erbjudande
Vi tillämpar individuell lönesättning och anställningsvillkor enligt kollektivavtal. Du har som anställd i koncernen Karlstads kommun även en rad förmåner som du kan läsa mer om https://karlstad.se/jobba-hos-oss/karlstads-kommun-som-arbetsgivare/formaner

Välkommen med din ansökan!
Urval sker löpande under ansökningstiden. Har du frågor? Kontakta verksamhetschef Peter Nylander  054-540 57 95.

Om Karlstads kommun

Vård- och omsorgsförvaltningen är en förvaltning med fokus på utveckling och nytänk, vilket bland annat syns genom att vi i flera år varit modellkommun för välfärdsteknik inom Sverige. I förvaltningen arbetar runt 2 000 medarbetare inom vårdboenden, trygghetsboenden, hemtjänst, funktionsstöd, hälso- och sjukvård samt på vårt biståndskontor. Det är viktiga jobb där vi gör skillnad på riktigt. Vårt mål är att alltid ge professionell personcentrerad vård och omsorg.


Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss!


Övrig information

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystem och inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.


Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering. Visa mindre

Vill du vara med och forma framtidens primärvård i Värmland?
Vi söker en strategisk och engagerad ledare som vill ta ett helhetsansvar för ett område i förändring, där personcentrerad vård, innovation och samverkan står i centrum.

Som områdeschef för allmänmedicin och rehabilitering får du en nyckelroll i att utveckla vårdens struktur, arbetssätt och digitala lösningar för att möta framtidens behov.

Om verksamheten
Vi vill ge alla värmlänningar en tillgänglig, personcentrerad och sammanhållen nära vård. För att det ska vara möjligt tror vi att framtidens primärvård måste utgöra basen och navet i hela det värmländska vårdsystemet.

Vill du leda arbetet med att förändra den värmländska primärvården, forma nya arbetssätt och utveckla digitala verktyg och plattformar för att möta den målbilden så erbjuder vi dig nu ett jobb som områdeschef för allmänmedicin och rehabilitering.

Området är idag organiserat i fem geografiska områden med 24 vårdcentraler. Området inkluderar också verksamhetsområdet Hälsa och rehabilitering som är en länsgemensam verksamhet och Rehabilitering specialistvård. I området finns totalt cirka 1000 medarbetare.

Om uppdraget
Hälso- och sjukvården i Värmland befinner sig i omställning där målbilden är att forma ett tillgängligt och sammanhållet vårdsystem som kännetecknas av ett personcentrerat, flödesorienterat, medarbetardrivet innovativt tänkande som ska bidra till nya arbetssätt som både ökar tillgängligheten till vård och höjer vårdens kvalitet samtidigt som medarbetarnas arbetsmiljö förbättras.

Vårdens omställning innebär också en förflyttning av ansvar mellan sjukhusvården, primärvården och den kommunala primärvården och omsorgen. Här spelar framför allt vårdcentralernas arbetssätt och tillgänglighet, samordningen med sjukhusvården och samverkan med kommunerna, samt den digitala utvecklingen en central roll för att forma Region Värmlands framtida primärvård. Inom ramen för detta uppdrag ligger också ett ansvar för att öka tillgängligheten och kontinuiteten till en fast vårdkontakt och att öka läkartätheten.

Vi erbjuder dig därför ett strategiskt, visionsdrivet och förändringsorienterat uppdrag som förutsätter ett ledarskap som främjar ett långsiktigt förändrings- och utvecklingsarbete. Uppdraget förutsätter också ett närvarande och kommunikativt ledarskap för att tydliggöra dagens såväl som framtidens krav och förväntningar på primärvården som navet i det värmländska vårdsystemet och som en central del av Värmlands samhällsstruktur.

Rollen som områdeschef innebär fullt linjeansvar för verksamhetsområdet. Det innebär att du har det övergripande ansvaret för verksamheten, medarbetare, arbetsmiljö och ekonomi. Områdeschefen rapporterar till Hälso- och sjukvårdsdirektören och ingår i hälso- och sjukvårdsledningen. Tjänsten är placerad i Karlstad.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som har högskoleexamen inom hälso- och sjukvården. Vi förutsätter att du har chefs- och ledningserfarenhet från hälso- och sjukvårdsverksamhet, gärna inom primärvården, samt att du är skicklig på att leda andra chefer. Erfarenheter från politiskt styrd verksamhet är en fördel.

För att passa i rollen är du en tydlig ledare med starkt engagemang och förmåga att utveckla verksamheter i en komplex miljö. Erfarenhet från förändringsledning är en förutsättning. Du är närvarande, strukturerad och uthållig samt har en förmåga att kommunicera på ett sätt som skapar delaktighet i organisationen. Du är mål- och resultatorienterad samt har förmågan att hålla fokus, även i pressade situationer.

Rollen är central och du kommer att ha många kontaktytor. Det är därför viktigt att du trivs med att samarbeta med olika personer och verksamheter, internt och externt. Som person är du relationsorienterad, öppen, ärlig och drivs av att uppnå saker tillsammans med andra.

Om Region Värmland

Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner, och följ oss på sociala medier. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vill du vara med och forma framtidens vårdväg i Värmland? Då kan rollen som enhetschef på 1177 på telefon vara något för dig!

Om arbetsplatsen
1177 på telefon bedriver sjukvårdsrådgivning i region Värmlands regi.

Inom verksamhetsområdet integrerar vi verksamheten inom 1177 på telefon med larmhanteringen via 112-samtalshanteringen vid Sjukvårdens Larmcentral. Tillsammans utgör enheterna Region Värmlands larm och ledningscentral.

Genom detta arbete fortsätter vi att utveckla vägen in i den värmländska sjukvården för patienterna! Att samla patientflödet och personalens kompetens inom en verksamhet erhåller vi de bästa förutsättningarna att fortsätta utveckla vården för att ge våra patienter och medborgare den bästa vården där man möts av den högsta kompetensen.

Genom att utveckla vår förmåga till vårdkoordinering och vår förmåga att leda och styra regionens resurser, ökar samtidigt vår förmåga att hjälpa patienterna till rätt mottagare direkt, i rätt tid där man får hjälp av rätt resurs.

Sjukvårdsrådgivningen består av cirka 40 medarbetare och är i huvudsak placerade vid regionens tre akutsjukhus Karlstad, Arvika och Torsby, även hemarbete förekommer. Vi arbetar med rådgivning på telefon för att tidigt bedöma patienters behov och hjälpa dem till rätt vårdnivå.

Vi söker dig som tillsammans med oss vill utveckla den värmländska vårdkoordineringen, med mål att skapa en enkel, tydlig och trygg väg för patienten in och igenom vården!

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef arbetar du på uppdrag av och tillsammans med ambulansens ledningsgrupp. Du ansvarar för planering, uppföljning, samordning, kvalitetssäkring och utveckling av verksamheten. Du ansvarar för hälso- och sjukvård som bedrivs vid enheterna och upptagningsområdet. I arbetsuppgifterna ingår även samverkan internt och externt. Det utvecklande och transformativa ledarskapet ligger som grund för ledningsarbetet vilket kräver stort engagemang och en hög vilja att bidra.  

I ditt uppdrag leder och utvecklar du dina medarbetare så att kompetens, engagemang och delaktighet tas tillvara. Som avdelningschef har du personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar och är direkt underställd verksamhetschef samt ingår i verksamhetens ledningsgrupp. 

Dina kunskaper och kompetenser 
Vi söker dig som är sjuksköterska som vill vara med och utveckla verksamheten tillsammans med oss. Körkort är ett krav och erfarenhet av ledarskap och/eller från arbete inom hälso- och sjukvården är meriterande. Du behöver ha god datavana. 

För oss är det viktigt att du kan arbeta både självständigt och samverka kring verksamhetens frågor både internt och externt. Du är lyhörd för verksamhetens och medarbetarnas behov och är inte rädd för att ta initiativ. För att trivas hos oss gillar du att leda och utveckla samt har förmåga att hantera stressiga situationer. Du drivs av att motivera och entusiasmera dina medarbetare och tar vara på deras kompetens och idéer. Du är väl förtrogen och trygg med regionens värdegrund. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper! 

Urval sker löpande, varmt välkommen med din ansökan!

Att vara ledare i Region Värmland
Region Värmland eftersträvar att ha goda chefer som är hållbara över tid och som i organisationen får goda förutsättningar för sitt chefskap. Utvecklande Ledarskap (UL) är den ledarskapsmodell som regionen använder. Den bygger på kunskap om samspelet mellan egna förutsättningar och omgivningen tillsammans med de ledarskapsstilar man använder sig av som chef som blir resultatet av ledarskapet.

Ökad kunskap inom ledarskapets olika delar tillsammans med ökad självinsikt ger bättre förutsättningar för att lyckas i sitt uppdrag som chef oavsett nivå. Som chef i regionen får du tillgång till såväl utbildningar som ska stödja dig i ditt chefskap som individuellt stöd i din rollen som chef/ledare.

Om Region Värmland

Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner, och följ oss på sociala medier. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vill du vara med och forma framtidens psykiatri i Värmland?
Vi söker nu en enhetschef till vår psykiatriska öppenvård på Mottagning 4 i Karlstad – en nyckelroll i vårt verksamhetsområde vuxenpsykiatrin i Värmland.

Låter det intressant? Kanske är du vår nya kollega!
Vuxenpsykiatrin i Värmland
Sedan årsskiftet 2025 är vuxenpsykiatrin i Region Värmland en samlad organisation för den specialiserade psykiatrin inom både öppen- och slutenvård i hela länet. Vi är ungefär 460 medarbetare som jobbar för att erbjuda vård i världsklass – från första samtal till behandling och uppföljning.

I Karlstad finns tre (snart fyra!) öppenvårdsmottagningar, men vi finns också i Hagfors, Torsby, Arvika, Kristinehamn och Säffle. Vårt team består av läkare, psykologer, kuratorer, sjuksköterskor, psykoterapeuter, skötare, arbetsterapeuter och vårdadministratörer – alla viktiga kuggar i vår tvärprofessionella samverkan.

Vad erbjuder vi dig som chef?
Hos oss får du inte bara en tjänst – du får ett uppdrag med mening och möjlighet att göra verklig skillnad. Vi ser dig som en nyckelperson i vår utvecklingsresa, och därför vill vi ge dig de bästa förutsättningarna:

- En intern utbildning för dig som chef, så du får möjlighet att växa in i rollen
- Individuell handledning – så att du växer i rollen
- Ett stöttande nätverk i form av en engagerad ledningsgrupp

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef ansvarar du för personal, arbetsmiljö, kvalitet, patientsäkerhet samt produktion och budget på din mottagning. I mottagningens uppdrag ingår att bedöma, utreda och behandla specialistpsykiatriska tillstånd.

Du ansvarar för cirka 25 medarbetare samt personal under utbildning och din roll är att arbeta aktivt för att utveckla och bibehålla ett redan etablerat teambaserat arbetssätt. Du leder utifrån angivna mål och uppdrag, utifrån givna resurser och följer upp resultat, samt har ett utvecklande ledarskap som bidrar till motiverade och engagerade medarbetare.

Som enhetschef är du underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Där förväntas du att tillsammans med verksamhetschef och kollegor leda och utveckla psykiatrin i Värmland. Du bidrar till att kunna se helhetsperspektivet för den psykiatriska vården i länet. I uppdraget ingår även samverkan med våra vårdgrannar.

Vem söker vi?
Vi söker dig som har ett tydligt och närvarande ledarskap utifrån kunskap inom specialistpsykiatri. Du är en kommunikativ och relationsbyggande ledare som är strukturerad och med god uthållighet. Du har förmåga att delegera och få medarbetarna att växa med de utmaningar sjukvården står inför idag och i framtiden.

Du har relevant högskoleutbildning inom hälso- och sjukvårdsområdet gärna med inriktning psykiatri. Erfarenhet av psykiatrisk verksamhet är meriterande. Rollen innebär visst resande inom länet – så B-körkort är ett krav.

Urval sker löpande, välkommen med din ansökan redan idag!

Vill du veta mer innan du söker? Hör av dig – vi berättar gärna mer om hur det är att jobba hos oss!

Om Region Värmland

Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner, och följ oss på sociala medier. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vill du vara med och forma framtidens psykiatri i Värmland?
Vi söker nu en enhetschef till vår psykiatriska öppenvård på Mottagning 4 i Karlstad – en nyckelroll i vårt verksamhetsområde vuxenpsykiatrin i Värmland.

Låter det intressant? Kanske är du vår nya kollega!
Vuxenpsykiatrin i Värmland
Sedan årsskiftet 2025 är vuxenpsykiatrin i Region Värmland en samlad organisation för den specialiserade psykiatrin inom både öppen- och slutenvård i hela länet. Vi är ungefär 460 medarbetare som jobbar för att erbjuda vård i världsklass – från första samtal till behandling och uppföljning.

I Karlstad finns tre (snart fyra!) öppenvårdsmottagningar, men vi finns också i Hagfors, Torsby, Arvika, Kristinehamn och Säffle. Vårt team består av läkare, psykologer, kuratorer, sjuksköterskor, psykoterapeuter, skötare, arbetsterapeuter och vårdadministratörer – alla viktiga kuggar i vår tvärprofessionella samverkan.

Vad erbjuder vi dig som chef?
Hos oss får du inte bara en tjänst – du får ett uppdrag med mening och möjlighet att göra verklig skillnad. Vi ser dig som en nyckelperson i vår utvecklingsresa, och därför vill vi ge dig de bästa förutsättningarna:

- En intern utbildning för dig som chef, så du får möjlighet att växa in i rollen
- Individuell handledning – så att du växer i rollen
- Ett stöttande nätverk i form av en engagerad ledningsgrupp

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef ansvarar du för personal, arbetsmiljö, kvalitet, patientsäkerhet samt produktion och budget på din mottagning. I mottagningens uppdrag ingår att bedöma, utreda och behandla specialistpsykiatriska tillstånd.

Du ansvarar för cirka 25 medarbetare samt personal under utbildning och din roll är att arbeta aktivt för att utveckla och bibehålla ett redan etablerat teambaserat arbetssätt. Du leder utifrån angivna mål och uppdrag, utifrån givna resurser och följer upp resultat, samt har ett utvecklande ledarskap som bidrar till motiverade och engagerade medarbetare.

Som enhetschef är du underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Där förväntas du att tillsammans med verksamhetschef och kollegor leda och utveckla psykiatrin i Värmland. Du bidrar till att kunna se helhetsperspektivet för den psykiatriska vården i länet. I uppdraget ingår även samverkan med våra vårdgrannar.

Vem söker vi?
Vi söker dig som har ett tydligt och närvarande ledarskap utifrån kunskap inom specialistpsykiatri. Du är en kommunikativ och relationsbyggande ledare som är strukturerad och med god uthållighet. Du har förmåga att delegera och få medarbetarna att växa med de utmaningar sjukvården står inför idag och i framtiden.

Du har relevant högskoleutbildning inom hälso- och sjukvårdsområdet gärna med inriktning psykiatri. Erfarenhet av psykiatrisk verksamhet är meriterande. Rollen innebär visst resande inom länet – så B-körkort är ett krav.

Urval sker löpande, välkommen med din ansökan redan idag!

Vill du veta mer innan du söker? Hör av dig – vi berättar gärna mer om hur det är att jobba hos oss!

Om Region Värmland

Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner, och följ oss på sociala medier. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Din arbetsplats
Vi söker en enhetschef till psykologenheten inom Region Värmland.

Enheten består av cirka 20 psykologer, två PTP-psykologer och en vårdadministratör. Enhetens huvuduppdrag är att erbjuda psykologisk bedömning, utredning, behandling och rehabilitering för målgrupper inom delar av den specialiserade hälso- och sjukvården i Region Värmland. En stor del av uppdraget sker i samverkan med andra kliniker, vilket gör nära samarbete särskilt viktigt.

Utöver direkt kontakt med patienter arbetar psykologenheten även med förebyggande och stödjande insatser genom föreläsningar, handledning och konsultation till vårdpersonal.

Psykologenheten är en del i verksamhetsområdet hälsa och rehabilitering. Verksamhetsområdet består förutom psykologenheten av dietistenhet primärvård, enheten för stressrelaterad ohälsa, försäkringsmedicinska utredningsteamet, primärvårdsrehabilitering, rehabilitering specialistvård och rehabiliteringskoordineringsenheten.

Vi erbjuder
Vi finns till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat. För att nå dit vet vi att chefer och ledare spelar en avgörande roll.

I Region Värmland arbetar vi med ledarskapsmodellerna Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Som ny chef får du under ditt första år delta i ett introduktionsprogram som ger dig en stabil grund i ditt ledarskap. Vi erbjuder också individuell handledning för att stötta dig i din roll.

Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas – för genom dig kan våra medarbetare växa, trivas och bidra till ännu bättre service för invånarna i Värmland.

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef i Region Värmland arbetar du på uppdrag av verksamhetschefen och har ett helhetsansvar för enhetens personal, arbetsmiljö, verksamhetsutveckling och ekonomi. Du leder utifrån uppsatta mål, följer upp resultat och driver utvecklingsarbete med fokus på kvalitet, jämlikhet och patientnytta.

En viktig del av uppdraget är att skapa och upprätthålla goda samarbeten med närliggande verksamheter med målet att erbjuda en sammanhållen hälso- och sjukvård för patienterna och en hållbar arbetsmiljö för medarbetarna.

Du planerar, organiserar och leder enhetens arbete, samtidigt som du verkar för att bidra till en behovsbaserad och jämlik vård av hög kvalitet.

Som enhetschef är du direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Du arbetar tillsammans med tio andra enhetschefer, en verksamhetschef och en chefssekreterare. Tillsammans ansvarar ni för helheten inom verksamhetsområdet med ett starkt fokus på samarbete, stöd och gemensamt lärande.

Dina kunskaper och kompetenser 
Uppdraget som enhetschef ställer krav på goda ledaregenskaper och en trygg, tillitsfull ledarstil. Du har förmåga att:

- tillvarata kvalificerade medarbetares kompetens och initiativ.
- kommunicera mål och visioner tydligt.
- lyssna in och förankra beslut i dialog med andra.

Du behöver också kunna:

- organisera och prioritera flera parallella processer.
- hantera ett högt informationsflöde.
- trivas med många kontaktytor och arbeta nära andra verksamheter.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta i komplexa sammanhang där samverkan över organisationsgränser är en förutsättning.

Eftersom psykologenheten har flera olika uppdrag och medarbetare placerade vid olika verksamheter i Region Värmland, är det viktigt att du leder med integritet och har ett genuint intresse för utvecklande ledarskap. Ett starkt engagemang för att förstå psykologernas roll och enhetens arbete är en förutsättning för att lyckas.

Vi söker dig som har, vad arbetsgivaren bedömer, relevant högskole- eller universitetsutbildning.

Vi ser gärna att du har:

- tidigare erfarenhet som ledare/chef.
- kunskap, erfarenhet och intresse av förbättrings- och utvecklingsarbete.
- förmåga att engagera och entusiasmera medarbetarna samt bygga bra och förtroendefulla relationer.
- förmåga att planera, organisera och se helheten.

Vi är måna om att finna rätt person och lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Om Region Värmland

Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner, och följ oss på sociala medier. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Primärvården är basen i den värmländska vården och vi finns till för att ge en god och nära vård till alla i Värmland genom livets alla skeden.

Din arbetsplats
Vårdcentralen Molkom är belägen i centrum av samhället. Molkom erbjuder en vacker natur med närhet till Karlstad på ett avstånd av ca 25 min med bil. Hit finns goda bussförbindelser. Molkom som ort är känt för sitt entreprenörskap och de som bor här har ett stort engagemang för bygden. Här finns också en av Region Värmlands folkhögskolor.

Vårdcentralen består cirka 15 medarbetare och är en välfungerande arbetsplats med erfaren och engagerad personal. Verksamheten har cirka 4000 listade patienter. Hos oss arbetar olika professioner tillsammans för att erbjuda våra patienter en god och nära vård.

Vår arbetsplats präglas av god stämning och hjälpsamhet och vi lägger stor vikt vid ett gott samarbete mellan professionerna. Vi samarbetar med BVC, BMM och fysioterapeut. I byggnaden finns också laboratorium och apotek.

 Vi tar emot studenter av olika yrkeskategorier vilket är positivt för hela arbetsplatsen. Samtidigt som vi utvecklar vården tar vi tillvara på forskning som görs och skapar bättre förutsättningar för att höja vårdkvalitén för våra patienter.

Vi är framför allt stolta över den goda och generösa arbetsgemenskapen. Våra medarbetare deltar aktivt i förbättringsarbeten och bidrar till medicinsk utveckling. Vi arbetar också aktivt tillsammans med Karlstads kommun för att förbättra omhändertagandet för våra mest sjuka äldre.

Arbetsbeskrivning
Dina arbetsuppgifter som enhetschef är att leda det dagliga arbetet på vårdcentralen. I detta ingår att bedriva en jämlik, behovsanpassad och kostnadseffektiv vård för befolkningen i området. Du ansvarar för ekonomi, personal, arbetsmiljö och verksamhetsutveckling inom din enhet. Förutom det lokala ledningsuppdraget ingår du också i en ledningsgrupp där du, tillsammans med andra chefer i vårdcentralsområdet, ansvarar för en god och patientsäker vård av hög kvalitet.

Hos oss får du ett stimulerande arbete med en individuell introduktion och en mentor som stöd. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram för chefer. Du får även tillgång till handledning och ledarskapsutbildningar.

Uppdraget som enhetschef är 60%. Tjänsten kombineras upp till 100% med annat uppdrag på vårdcentralen.

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har utbildning och kompetens inom något av allmänmedicins områden. Det är meriterande om du har tidigare chefserfarenhet från att leda enheter inom hälso- och sjukvård.

För att lyckas i rollen som enhetschef har du förmågan att lyssna och skapa engagemang och delaktighet i arbetet. Du har god självkännedom och har en empatisk förmåga. Du är duktig på att motivera och uppmuntra andra och du har ett modernt, inkluderande och tillitsbaserat ledarskap.

Du antar Region Värmlands värdegrund och har förståelse för personalens dagliga kliniska arbete. Vidare är du handlingskraftig och initiativtagande. Du gör aktiva val för att värna om patienternas och verksamhetens bästa. Då vi är måna om att hitta rätt person för tjänsten kommer vi lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan!

Ledarskap i Region Värmland
Vi är till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat. För att lyckas med det ser vi att alla chefer och ledare har en viktig roll. I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas. Genom dig som chef kan våra medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för alla som bor här.

Om Region Värmland

Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner, och följ oss på sociala medier. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vill du vara med och skapa en organisation där den specialiserade vuxenpsykiatrin ska stärkas inom hälso- och sjukvården? Vi söker nu en verksamhetschef som vill forma sitt lag och som vill vara med och vidareutveckla den specialiserade vuxenpsykiatriska verksamheten i Värmland.

Låter det intressant? I så fall är du kanske vår nästa kollega!

Din arbetsplats
Vuxenpsykiatriska kliniken är ett nytt verksamhetsområde och omfattar specialiserad psykiatri inom öppen- och slutenvård för hela Värmland. En verksamhet som har ett brett basutbud från diagnostik till behandling och strävar samtidigt efter att ständigt förbättra sig, att bygga relationer och utveckla samarbete.

Det bedrivs öppenvård i Arvika, Torsby, Säffle/Grums, Hagfors, Kristinehamn och Karlstad. I Karlstad finns även ett antal subspecialiserade öppenvårdsmottagningar. Den slutna psykiatriska vården är koncentrerad till Karlstad med en psykiatrisk akutmottagning och fem vårdavdelningar. Det finns även en beroendeavdelning som bygger på samverkan med länets kommuner. Verksamheten består av omkring 460 medarbetare. 

Hos oss arbetar läkare, sjuksköterskor, psykologer, skötare, kuratorer, arbetsterapeuter, fysioterapeuter, dietist och vårdadministratörer. Varje profession har sin roll och funktion när vi skapar god, trygg och säker vård för våra patienter.

Vi erbjuder
Vi är till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat. För att lyckas med det ser vi att alla chefer och ledare har en viktig roll. I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas. Genom dig som chef kan våra medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för alla som bor här.

Dina arbetsuppgifter
Som verksamhetschef för den vuxenpsykiatriska kliniken rapporterar du till områdeschefen och ingår i områdets ledningsgrupp där du har en viktig roll att tillsammans med områdeschef och verksamhetschefskollegor leda och utveckla psykiatrin Värmland i dess helhet.  

Med ditt team av avdelningschefer, enhetschefer och medicinskt ledningsansvarig läkare ansvarar du för kvalitet och patientsäkerhet samt personal, arbetsmiljö, produktion och budget. Du arbetar övergripande med att planera, genomföra och kontinuerligt utvärdera verksamheten i alla dess delar. För att nämna några av dessa delar kan nämnas; en god tillgänglighet för våra patienter, kontinuitet i vården, samverkan för att vården ska ges på rätt nivå men också minska de organisatoriska mellanrummen, förebyggande arbete och kompetensutveckling som en del i vårdens utveckling.  

Du har många externa och interna samarbetspartners, vilket innefattar samverkan med fackliga organisationer, brukarföreträdare och andra intressenter. 

Tjänsten innefattar ett visst resande, främst inom Region Värmland, därav är B körkort ett krav för denna tjänst.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som leder tydligt och med ett närvarande ledarskap utifrån kunskap inom specialistpsykiatri. Du är en kommunikativ och relationsbyggande ledare med stor personlig mognad. Du är strukturerad och har god uthållighet, har förmågan att delegera och få medarbetarna att växa med de utmaningar sjukvården står inför idag och i framtiden.

För att lyckas och trivas i rollen som verksamhetschef är du entusiasmerande och handlingskraftig. Du har också utvecklat ett omdöme för de begränsningar som finns inom den specialiserade psykiatrins område. 

Du har dokumenterad erfarenhet av ett gott ledarskap och att leda i förändring, gärna genom ett ledarskap via andra chefer. Relevant högskoleutbildning inom hälso- och sjukvårdsområdet gärna med inriktning psykiatri. Erfarenhet av psykiatrisk verksamhet är meriterande. 

Vi är måna om att finna rätt person och lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Urval sker löpande, välkommen med din ansökan redan idag. 

Om Region Värmland

Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner, och följ oss på sociala medier. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vill du vara med och leda ett engagerat team inom psykiatrisk slutenvård och bidra till en trygg och utvecklande miljö för både patienter och medarbetare? Då är det här tjänsten för dig!

Din arbetsplats
Rättspsykiatrin arbetar för den som är överlämnad till rättspsykiatrisk vård.

Här vårdas personer som begått brott under inverkan av en allvarlig psykisk störning och som, enligt svensk lag, inte kan dömas till fängelse. Verksamheten bedrivs i Kristinehamn och i Karlstad. Verksamheten är i en expansiv fas och omfattar totalt 42 slutenvårdsplatser i Kristinehamn och Karlstad, varav 10 med säkerhetsklass 2 och 32 med säkerhetsklass 3. Vi är cirka 90 medarbetare med bred kompetens och lång erfarenhet inom psykiatri och rättspsykiatri.

Avdelning 45 är en rättspsykiatrisk slutenvårdsavdelning med 10 platser för rehabilitering av patienter överlämnade till rättspsykiatrisk vård inom säkerhetsklass 3. Avdelningen finns på psykiatrihuset, Centralsjukhuset Karlstad. Här arbetar vi i multiprofessionella team nära patienten, med läkare, sjuksköterskor, skötare, arbetsterapeut, kurator och psykolog.

Du som avdelningschef blir anställd inom Vuxenpsykiatrin i Värmland, med uppdrag inom rättspsykiatrin. Du blir direkt underställd verksamhetschef inom Vuxenpsykiatrin men rapporterar till båda verksamhetscheferna.

Vuxenpsykiatrin är sedan 2025 ett samlat verksamhetsområde för specialiserad psykiatri inom öppen- och slutenvård i hela Värmland. Vi har mottagningar i Karlstad, Torsby, Hagfors, Arvika, Kristinehamn och Säffle, samt flera subspecialiserade mottagningar i Karlstad. Den psykiatriska slutenvården är koncentrerad till psykiatrihuset vid Centralsjukhuset i Karlstad och omfattar akutmottagning, fem vårdavdelningar samt en beroendeavdelning i samverkan med länets kommuner. Totalt arbetar omkring 460 medarbetare inom verksamhetsområdet.

Dina arbetsuppgifter
Som avdelningschef ansvarar du för att leda, utveckla och följa upp verksamheten, personalen och ekonomin. Du samarbetar nära med olika professioner och chefer inom verksamheten och ingår i ledningsgrupperna för både rättspsykiatrin och vuxenpsykiatrin. Du förväntas bidra till utvecklingen av hela verksamhetsområdet.

Tillsammans arbetar vi för att skapa en attraktiv arbetsplats och en jämlik, behovsstyrd, evidensbaserad och kostnadseffektiv vård – i linje med Region Värmlands värdegrund.

Vi erbjuder
Vi är till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat. För att lyckas med det ser vi att alla chefer och ledare har en viktig roll. I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas. Genom dig som chef kan våra medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för alla som bor här.

Dina kunskaper och kompetenser
- Akademisk utbildning inom hälso- och sjukvård eller motsvarande är ett krav.
- Erfarenhet från psykiatrisk verksamhet gärna med rättspsykiatrisk erfarenhet är meriterande.
- Tidigare ledarskapserfarenhet är meriterande.
- Du har ett inkluderande och coachande ledarskap, är prestigelös och har förmåga att se helheten.
- Du är lyhörd, kommunikativ och samarbetsinriktad.
- Du är utåtriktad, engagerande och har god självkännedom, personlig mognad och empatisk förmåga.
- Du arbetar strukturerat, resultatinriktat och har god beslutsförmåga.
- Du har ett starkt ansvarstagande och en tydlig etisk kompass.
- Körkort B är ett krav

Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.

Urval och intervjuer sker under vecka 28 och 29. 

Om Region Värmland

Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner, och följ oss på sociala medier. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Din arbetsplats
Habilitering, syn och hjälpmedel är ett verksamhetsområde i område barn, kvinnosjukvård och habilitering.

Verksamheten är en länsövergripande specialistresurs. Habilitering, syn och hjälpmedel består av fem enheter, en på hjälpmedelsservice, två på vuxenhabiliteringen samt två på barn- och ungdomshabiliteringen.

Centrum för tidiga insatser riktar sig till barn i åldern 0-6 år, med misstanke om eller fastställd autism, ensamt eller i kombination med intellektuell funktionsnedsättning eller ADHD. Verksamheten erbjuder också stöd och vägledning till barnens familjer och närmaste nätverk. Vi arbetar tillsammans i tvärprofessionella team för att bidra till en positiv utveckling för barn i form av bästa möjliga funktion och aktivitet, fysiskt och psykiskt välbefinnande samt delaktighet i samhällslivet och jämlika levnadsvillkor.

Enheten är en relativt ny verksamhet vilket gör att den befinner sig i ett mycket spännande utvecklingsläge. Den består av en liten arbetsgrupp på idag cirka 15 medarbetare med stor teamkänsla och engagemang och som driver ett strukturerat utvecklingsarbete med fokus på evidensbaserade gruppinsatser och ett utökat utbud av e-tjänster.

Centrum för tidiga insatser startades upp som en centrumbildning i november 2022. Det pågår en planering för en organisationsförändring där förslaget är att centrum för tidiga insatser kommer att flyttas över till barn och ungdomshabiliteringen. Beslut kommer att fattas i juni.

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef har du personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för enheten, är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledning. I uppdraget ingår bland annat att ansvara för att den hälso- och sjukvård som bedrivs inom enheten är patientsäker, av god kvalitet, behovsbaserad och jämlik. Du ska verka för en sömlös vård för patienter i målgruppen och samverka med många olika aktörer såväl inom som utanför Region Värmland.

Som chef är du en del av verksamhetens löpande drift. Du skapar förutsättningar för medarbetares delaktighet i verksamheten. Du är en del av verksamhetsområdet och bidrar till helheten i nära samarbete med enhetschefskollegor och verksamhetschef.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som har en tydlig kommunikativ förmåga och är bra på att entusiasmera och engagera andra. Du har relevant utbildning inom högskola eller universitet. Du har goda ledaregenskaper och en förmåga att ta tillvara medarbetares kompetens och idéer. Du arbetar systematiskt med uppföljning och utveckling av verksamheten. I rollen som extern företrädare är du trygg och har en förmåga att representera organisationen och de frågor du ansvarar för. Du har god självkännedom, personlig mognad och är empatisk.

Erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård är meriterande. Vi ser gärna att du har chefserfarenhet och utbildning inom organisation och ledarskap samt erfarenhet av arbete där såväl barn- och ungdomsperspektiv som familjeperspektiv är centralt. Vi kommer att lägga stor vikt vid din personliga lämplighet för tjänsten.

Ledarskap i Region Värmland
Vi är till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat. För att lyckas med det ser vi att alla chefer och ledare har en viktig roll. I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas. Genom dig som chef kan våra medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för alla som bor här.

Om Region Värmland

Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner, och följ oss på sociala medier. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vi söker en enhetschef till Steriltekniska enheten i Karlstad, där du får leda ett kompetent team och stödja vårdgivare i Värmland med högkvalitativa medicinska produkter.

Din arbetsplats
Steriltekniska enheten Karlstad är organiserad under verksamhetsområde anestesi/operation/intensivvård. Enheten ansvarar för medicinska engångs- och flergångsprodukter till olika vårdgivare i Värmland. Totalt har enheten omkring 140 kunder varav operationsverksamheten på Centralsjukhuset Karlstad står för cirka 60%. Enheten är certifierad enligt ISO 9001:2015. 

Du kommer tillsammans med 9 övriga avdelningschefer inom AnOpIVA (Anestesi-,Operation- och Intensivvården), ingå i verksamhetsledningsgruppen och är direkt underställd verksamhetschefen.

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef har du personal-, verksamhets- och budgetansvar. Du ansvarar för planering, samordning, kvalitetssäkring och utveckling av verksamheten. Ett nära samarbete med övriga chefer och andra nyckelfunktioner ser vi som självklart då stort fokus ligger på planering, produktion, arbetsmiljö och uppföljning. Din placering är på Steriltekniska enheten, Centralsjukhuset i Karlstad.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi ser gärna att du har en eftergymnasialutbildning inom hälso- och sjukvård alternativt processledning. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. Du ska kunna kan ta tillvarata medarbetarnas kompetens och idéer, ha en förmåga att samarbeta, entusiasmera, kommunicera tydligt och fatta beslut. Du är även initiativtagande och kan planera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt så att uppsatta mål nås. 

Erfarenhet av tidigare chefsuppdrag samt certifieringsarbete ser vi som meriterande.

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vill du vara med och skapa en organisation där den specialiserade vuxenpsykiatrin ska stärkas inom hälso- och sjukvården? Vi söker nu en enhetschef till vår psykiatriska öppenvård i Karlstad mottagning 4 som är en del av det nystartade verksamhetsområdet vuxenpsykiatri i Värmland.

Låter det intressant? I så fall är du kanske vår nästa kollega!

Din arbetsplats
Vuxenpsykiatri är ett nytt verksamhetsområde som omfattar specialiserad psykiatri inom öppen- och slutenvård för hela Värmland. Vi har ett brett basutbud från diagnostik till behandling. Vi strävar efter att ständigt förbättra oss, att bygga relationer och utveckla samarbeten. Utöver mottagningen i Karlstad finns vi i Hagfors, Torsby, Arvika, Kristinehamn och Säffle. I Karlstad finns även ett antal subspecialiserade öppenvårdsmottagningar. Den psykiatriska slutenvården finns i Karlstad med en psykiatrisk akutmottagning och fem vårdavdelningar. Det finns även en beroendeavdelning i samverkan med länets kommuner. Verksamhetsområdet består av omkring 460 medarbetare.

Psykiatriska öppenvården i Karlstad består idag av tre mottagningar, från och med den 1 september kommer det bli fyra jämlika mottagningar med cirka 25 medarbetare på varje enhet. På mottagningen arbetar läkare, psykologer, kuratorer, sjuksköterskor, psykoterapeuter, skötare, arbetsterapeuter och vårdadministratörer. Vi bedriver vår enhet i tätt tvärprofessionellt samarbete.

Vi erbjuder
Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar för att lyckas med sitt uppdrag. Det är med stöd av dig som chef som våra medarbetare växer och bidrar till ännu bättre vård och service för alla som bor här. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett chefsutbildningsprogram. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag.

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef ansvarar du för personal, arbetsmiljö, kvalitet, patientsäkerhet samt produktion och budget på din mottagning. I mottagningens uppdrag ingår att bedöma, utreda och behandla specialistpsykiatriska tillstånd.

Du ansvarar för cirka 25 medarbetare samt personal under utbildning och din roll är att arbeta aktivt för att utveckla och bibehålla ett redan etablerat teambaserat arbetssätt. Du leder utifrån angivna mål och uppdrag, utifrån givna resurser och följer upp resultat, samt har ett utvecklande ledarskap som bidrar till motiverade och engagerade medarbetare.

Som enhetschef är du underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Där förväntas du att tillsammans med verksamhetschef och kollegor, leda och utveckla psykiatrin Värmland.

Du bidrar till att kunna se helhetsperspektivet för den psykiatriska vården i länet. I uppdraget ingår även samverkan med våra vårdgrannar. Tjänsten innefattar ett visst resande, främst inom Värmland, därav är B körkort ett krav för denna tjänst.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som har ett tydligt och närvarande ledarskap utifrån kunskap inom specialistpsykiatri. Du är en kommunikativ och relationsbyggande ledare som är strukturerad och har god uthållighet. Du har förmåga att delegera och få medarbetarna att växa med de utmaningar sjukvården står inför idag och i framtiden.

Du har relevant högskoleutbildning inom hälso- och sjukvårdsområdet gärna med inriktning psykiatri. Erfarenhet av psykiatrisk verksamhet är meriterande.

Urvalsarbetet sker löpande, välkommen med din ansökan redan idag.

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Har du erfarenhet och intresse av ledarskap och har ambitionen att vara en närvarande och engagerande chef? Vuxenpsykiatrin vid Centralsjukhuset i Karlstad söker en driven ledare som vill vara med och utveckla vår verksamhet.

Välkommen med din ansökan.

Din arbetsplats
Vuxenpsykiatri är ett nytt verksamhetsområde som omfattar specialiserad psykiatri inom öppen- och slutenvård för hela Värmland. Vi har ett brett basutbud från diagnostik till behandling. Vi strävar efter att ständigt förbättra oss, att bygga relationer och utveckla samarbeten. Vuxenpsykiatrin består av sex allmänpsykiatriska mottagningar, två subspecialiserade mottagningar, en utbildningsenhet för ST-läkare i psykiatri, fem vårdavdelningar, en psykiatrisk akutmottagning samt Beroendecentrum, ett HVB-hem i samverkan med Värmlands läns Vårdförbund. Verksamhetsområdet består av omkring 460 medarbetare.

Mottagning för ätstörningar och emotionell instabilitet är en ny sammanslagen subspecialiserad mottagning som arbetar med patienter med svåra ätstörningar eller emotionell instabil personlighetsstörning.

Mottagning för emotionell instabilitet tar emot vuxna från 18 års ålder med problem som självskadebeteende, självmordsnära beteende, stark impulsivitet, svårigheter att hantera och reglera ilska samt svängande sinnesstämning. Huvudbehandlingen är Dialektisk beteendeterapi (DBT).

Mottagning för ätstörningar utreder och behandlar vuxna från 18 års ålder med allvarliga ätstörningar. Vi erbjuder specialiserad ätstörningsbehandling i öppenvård och arbetar i ett tvärprofessionellt behandlingsteam.

Båda teamen har ett brett uppdrag och kan även utreda och behandla andra psykiatriska sjukdomar.

Våra mottagningar är belägna i moderna och ändamålsenliga lokaler i psykiatrihuset vid Centralsjukhuset i Karlstad.

Vi erbjuder
Region Värmland eftersträvar att ha goda chefer som är hållbara över tid och som i organisationen får goda förutsättningar för sitt chefskap. Utvecklande Ledarskap (UL) är den ledarskapsmodell som regionen använder. Den bygger på kunskap om samspelet mellan egna förutsättningar och omgivningen tillsammans med de ledarskapsstilar man använder sig av som chef som blir resultatet av ledarskapet. Du kommer att få en mentor och erbjudas handledning och ledarskapsutbildningar inom Region Värmland.

Tillsammans arbetar vi aktivt med målsättningen att skapa en attraktiv och utvecklande arbetsplats för våra medarbetare och för en jämlik, behovsstyrd, evidensbaserad och kostnadseffektiv vård för våra medborgare utifrån Region Värmlands värdegrund.

Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag.

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef ansvarar du för personal, arbetsmiljö, kvalitet, patientsäkerhet samt produktion och budget på din mottagning. I mottagningens uppdrag ingår att bedöma, utreda och behandla specialistpsykiatriska tillstånd.

Du ansvarar för cirka 25 medarbetare samt personal under utbildning och din roll är att arbeta aktivt för att utveckla och bibehålla ett redan etablerat teambaserat arbetssätt. Du leder utifrån angivna mål och uppdrag, utifrån givna resurser och följer upp resultat, samt har ett utvecklande ledarskap som bidrar till motiverade och engagerade medarbetare.

Som enhetschef är du underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Där förväntas du att tillsammans med verksamhetschef och kollegor leda och utveckla psykiatrin i Värmland.

Du bidrar till att kunna se helhetsperspektivet för den psykiatriska vården i länet. I uppdraget ingår även samverkan med våra vårdgrannar.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker en erfaren ledare, gärna med bakgrund inom psykiatrin. Du har en universitets- eller högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten.

Du har goda ledaregenskaper och förmågan att ta vara på medarbetarnas kompetens och idéer. Du trivs med att arbeta självständigt men också med att samverka kring verksamhetens frågor, både internt och externt. Som person har du en positiv och problemlösande inställning, god samarbetsförmåga och kommunicerar väl.

Du har förmågan att tänka strategiskt och förstå helheten. Tidigare erfarenhet av vårdverksamhet och en förståelse för dess utmaningar och möjligheter är viktigt. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Erfarenhet från arbete inom psykiatrin är meriterande.

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om hur det är att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vill du vara med och göra skillnad för människor? Personlig assistans är en insats som gör det möjligt för personer med omfattande och varaktiga funktionsnedsättningar att leva ett självständigt liv.
Som verksamhetschef hos oss får du en unik möjlighet att forma och utveckla vår verksamhet. Vi söker dig som är en självgående och driven ledare som trivs med att ta stort ansvar. Hos oss får du möjlighet att arbeta självständigt och med stor frihet under eget ansvar. På Azalea jobbar vi med människor och förstår att ingen dag är den andra lik.
Du ansvarar för ett antal kunder och är närmsta chef till kundens personliga assistenter. Du ingår i ledningsgruppen och rapporterar till VD. Vi har korta beslutsvägar vilket innebär att vi löpande gör förbättringar i verksamhetsdriften för att alltid jobba på bästa möjliga sätt från tid till annan. Du har god möjlighet att påverka bolagets utveckling.
Det är viktigt att ha förmågan att arbeta proaktivt och ligga steget före. Du följer både ett års- och månadshjul för att kunna planera ditt arbete med god framförhållning. Inom assistans uppstår akuta ärenden att hantera, och för att ha tidsutrymme till det krävs att det strategiska arbetet gjorts proaktivt.
Du arbetar affärsmässigt för att säkerställa att verksamheten håller en hög kvalitet med trygga och nöjda kunder och stolta medarbetare.
I din roll som verksamhetschef ansvarar du bland annat för:
Kunder
Personal
Budget
Arbetsmiljö

Vi söker dig som:
Har jobbat/jobbar inom personlig assistans, antingen som chef eller arbetsledare
Kan resa i tjänsten, vid enstaka tillfällen förekommer övernattning

Vi erbjuder:
Konkurrenskraftig lön och möjlighet till ytterligare förmåner

Azalea Care bedriver personlig assistans med tillstånd från IVO Visa mindre

Din arbetsplats
Folktandvården Värmland är en spännande organisation med verksamhet i hela regionen.

Här finns cirka 550 medarbetare som arbetar med tand- och munhälsa för värmlänningar i alla åldrar.

Våra kliniker för endodonti, parodontologi och oral protetik är samlade under ett tak och en gemensam ledning. Vår klinik på Haga i Karlstad erbjuder fräscha och moderna lokaler som även delas av våra kollegor på specialistkliniken för pedodonti och Folktandvården Haga. Vi är ett positivt och engagerat team där prestigelöshet, samarbete och arbetsglädje är viktiga begrepp.

Hos oss står patienten alltid i centrum. Vi erbjuder individanpassade behandlingar och strävar efter att ge den bästa möjliga tandvården. Vi har ett nära samarbete med allmäntandvården och andra specialistkliniker, och vi tar ofta emot auskulterande tandvårdspersonal från olika yrkeskategorier. Individuella utbildnings- och stödinsatser är en naturlig del av vår dagliga verksamhet. Inom endodonti, parodontologi och oral protetik arbetar 23 medarbetare.

Region Värmland erbjuder genom vår ledarskapsakademi flera utbildningar och fördjupningar inom allt du kan behöva som chef. Är du ny som chef får du introduktion och ledarutbildning.

Dina arbetsuppgifter
Du ansvarar för att leda, planera och utveckla verksamheten på din klinik. Du ansvarar för klinikens vård- och personalplanering, arbetsmiljöarbete samt budget och uppföljning. Klinikchefsuppdraget kombineras med klinisk tjänstgöring enligt överenskommelse.
I din roll ingår du i Folktandvårdens samlade ledning med tandvårdschefen som närmaste chef. Som klinikchef har du även stöd av en klinikadministratör som är en del av klinikens ledning.

Dina kunskaper/kompetenser
Vi söker dig som är målinriktad, engagerad och har förmåga att skapa förtroende. Du har utbildning och erfarenhet inom tandvård samt ett genuint intresse för ledarskap. Har du ledarerfarenhet är det meriterande men inget krav.
Du värdesätter både starkt ledarskap och hög odontologisk kvalitet. Det är viktigt för oss att du är en tydlig, öppen och stöttande ledare som ser och uppskattar alla medarbetare. Vi sätter stort värde på din samarbetsförmåga och dina kommunikativa färdigheter, samt din förmåga att strukturera arbetet, leverera resultat och ha ett helhetsperspektiv. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Om oss

Folktandvården Värmland är en del av Region Värmland och har 17 allmäntandvårdskliniker, fördelat på 24 olika enheter – från Sysslebäck i norr till Säffle i sydväst. Dessutom finns kliniker inom alla specialistområden som behandlar patienter på remiss. Vi är en framåtsträvande organisation med kvalitet och kompetens i fokus. Hos oss arbetar ungefär 560 personer som tillsammans har en lång och bred erfarenhet av att jobba för en friskare tand- och munhälsa.



Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.



Läs mer om att https://regionvarmland.se/tandvard/jobba-hos-oss och följ oss gärna på sociala medier.



Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister.



Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.



Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vi söker en verksamhetschef till verksamhetsområde Kvalitetsstöd som vill vara med och fortsätta utveckla hälso- och sjukvården i Värmland.

Vi söker en självständig och närvarande chef som genom god kommunikation och samarbetsförmåga kan driva ett långsiktigt arbete.
Är det dig vi söker?

Din arbetsplats
Verksamhetsområde Kvalitetsstöd är en del av område Vårdkvalité?vars uppdrag är att stödja vårdens verksamheter såväl strategiskt som operativt. Områdets uppgifter är bland annat att bidra med expertstöd och ledning i frågor som rör patientsäkerhet, klinisk forskning, utbildning, samverkan, processbaserat utvecklingsarbete samt teoretiskt och praktiskt kunskapsstöd. 

De olika verksamheterna inom Kvalitetsstöd har ett gemensamt uppdrag att stödja och utveckla vårdens kvalitet, säkerhet och effektivitet. Kvalitetsstöd består av Patientsäkerhetsenheten, Kunskapsstödsenheten, Klassifikationsenheten, Verksamhetsanalys, Vårdvalsenheten, Utveckling och användarstöd (UAP) samt Telefonservice vaccinering. Tillsammans arbetar dessa verksamheter för att förbättra och stödja vårdens olika processer för att skapa en mer effektiv och patientsäker vårdmiljö. Det görs i nära samarbete med vårdens verksamheter och stödfunktioner samt i samverkan med externa aktörer.  

Dina arbetsuppgifter
I rollen har du det övergripande ansvaret för att leda, organisera och utveckla verksamhetsområdet. Du är direkt underställd områdeschefen och ingår i områdesledningen, som tillsammans har ett gemensamt ansvar för regionens uppdrag och resultat.

Som verksamhetschef i Region Värmland arbetar du utifrån vår vision och värdegrund, "För alla i Värmland". Med ett närvarande ledarskap samarbetar du med chefer, medarbetare och andra interna och externa aktörer för att aktivt driva värdegrundsarbete, kompetensförsörjning samt kvalitets- och förbättringsarbeten som ledningsstöd och verksamhetsstöd med patienten i fokus. Du har ekonomiskt ansvar för att säkerställa att verksamheten bedrivs inom givna budgetramar och att resurser används effektivt.

Vi vill att du, precis som vi, känner ett stort engagemang för att medarbetare och chefer ska uppleva att verksamheten präglas av god etik, hög kvalitet, effektivitet och professionalitet.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig med en akademisk utbildning exempelvis hälso- och sjukvårdsutbildning eller annan lämplig utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Vi söker dig som har dokumenterad erfarenhet av:

- Att leda och utveckla verksamheter inom vård- och hälsosektorn, gärna med fokus på kvalitetsutveckling och förbättringsarbete. 
- Erfarenhet av att arbeta både strategiskt och operativt för att driva utveckling och effektivisering av processer inom vård- och kvalitetsstöd.
- God kunskap om vårdstrukturer, patientsäkerhet och aktuella lagar och riktlinjer som styr verksamheten.
- Erfarenhet av att leda och delta i processbaserat utvecklingsarbete med fokus på kvalitet och effektivitet.
- Förmåga att balansera kvalitet och effektivitet inom givna budgetramar och resurskrav. 

Vi ser att du har förmåga att kommunicera riktning, motivera och skapa engagemang hos både medarbetare och samarbetspartners och har gedigen kunskap om förändringsledning med ett fokus på att skapa delaktighet och engagemang hos medarbetare. Du använder ett coachande förhållningssätt för att stödja och vägleda medarbetare och chefer genom förändringsprocesser.

Du skapar trygghet i förändring genom att lyfta fram möjligheter samt arbeta utifrån organisationens gemensamma mål. Genom att bygga förtroendefulla relationer och främja samarbeten över organisatoriska gränser bidrar du till att nå dessa mål på ett effektivt sätt. Du har en god förmåga att arbeta strukturerat, där du kan prioritera och planera verksamheten utifrån tillgängliga resurser och uppsatta krav. Dessutom är du skicklig på att hantera komplexa utmaningar och hitta lösningar som både tillgodoser verksamhetens och organisationens behov, samtidigt som du alltid har patienten i fokus

Du har mycket goda kunskaper i svenska språket.

Att vara chef och ledare i Region Värmland
Vi är till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat. För att lyckas med det ser vi att alla chefer och ledare har en viktig roll.

I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas. Genom dig som chef kan våra medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för alla som bor här.

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Är du en driven, strategisk ledare och samtidigt en god administratör? Då kan du vara den vi letar efter! Vi söker en engagerad konsultchef till Feelgood i Karlstad med ansvar för flera orter inom vår region. Som konsultchef får du möjlighet att leda och optimera resursplaneringen för vårt växande team inom företagshälsa.

Med visionen Sveriges friskaste kunder arbetar vi varje dag för att skapa organisationer som når sina mål, är lönsamma och där människor mår bra. Som medarbetare på Feelgood är din roll att arbeta med hälsofrågor i ett större perspektiv, genom att arbeta förebyggande med hälsa för att skapa en god arbetsmiljö som främjar det friska. Våra medarbetare ger stöd med sin kompetens inom arbetsmiljö, hållbar hälsa, ledarskap, medarbetarskap och vid behov rehabilitering eller krishantering.

Konsultchefsrollen är meningsfull, varierande och utvecklande. Du har ett nära samarbete med kollegor och kunder i Karlstad med omnejd. Du är även en del av den regionala operativa ledningsgruppen där ditt arbete bidrar till regionens utveckling och arbete för att nå våra mål. Som konsultchef leder du och stöttar konsulter med specialistkompetens.

Dina arbetsuppgifter innebär framför allt att säkerställa en god leverans till våra kunder genom att:

- Leda, coacha, följa upp och utveckla medarbetarna i dina team för att nå uppsatta mål.
- Säkerställa en effektiv resursplanering, god arbetsmiljö och lönsamhet
- Driva utvecklingen av vår affär hos befintliga kunder där du har ett kundansvar
Kvalifikationer:

- Har branscherfarenhet av arbete med företagshälsa eller flerårig erfarenhet som chef inom relevant område
- Är affärsmässig och drivs av att skapa resultat
- Har ledarerfarenhet och en god förmåga att se, möta, leda och engagera medarbetare
- Gillar att skapa och utveckla affärer, framför allt är du bra på att skapa relationer
- Har en god förmåga att strukturera, prioritera och planera ditt arbete samt vid behov anpassa dig efter olika omständigheter.
- God administrativ förmåga


Varmt välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer sker löpande. Kontakta operativ chef Susanne Kumlin vid frågor på [email protected] alt 076 116 49 95





Feelgood är Sveriges ledande hälsoföretag för det moderna arbetslivet. Vi hjälper företag och organisationer att förbättra produktivitet och sänka kostnader genom att arbeta systematiskt och förebyggande med arbetsmiljö, hållbar hälsa, ledarskap, medarbetarskap och vid behov rehabilitering eller krishantering.

Vi har idag drygt 1 000 medarbetare som möter kunderna både digitalt och på 155 platser i Sverige. Totalt omfattar Feelgoods 8 000 kunder 1,2 miljoner medarbetare. Feelgood grundades 1995 och ägs sedan 2021 av den finska vårdkoncernen Terveystalo Healthcare OY. Visa mindre

Vi är till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat.

För att lyckas med det ser vi att alla chefer och ledare har en viktig roll.

I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas. Genom dig som chef kan våra medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för alla som bor här.

Din arbetsplats
Avdelning 34 är en neurologi- och rehabiliteringsavdelning där vi vårdar personer med neurologiska symtom och diagnoser samt rehabiliterar personer med förvärvade hjärnskador. Vi tar emot personer med neurologiska symtom direkt från akuten och ibland neurologi- och rehabiliteringsmottagningen, och har även planerade inläggningar från hemmet till avdelningen. På dedikerade vårdplatser har vi personer som behöver hjärnskadeteamets kompetens för sin rehabilitering.

I avdelningens olika team ingår läkare, sjuksköterskor, undersköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter, musikterapeut, kuratorer, neuropsykologer, dietist och logopeder.

Vi följer rörelsemönster hos våra patienter med Parkinson, ger behandlingar till olika neurologiska sjukdomar, förbereder för PEG-inläggningar, utför PEF-kontroller för att utvärdera hur lungkapaciteten är hos vissa av våra patienter. Vi utför rehabilitering hos personer med förvärvade hjärnskador som varit i till exempel bil-, fall- och cykelolyckor, drunkningstillbud, stroke med mera. Vi rehabiliterar personer med höga spinalskador där vi ofta har avancerad vård som tracheostomier, ventilatorbehandling och hostmaskin. Här sker också utbildning av personliga assistenter innan utskrivning från avdelning sker.

För att få fördjupad kunskap i akut neurologi och hjärnskaderehabilitering har vi utbildningar på avdelningen.

Avdelningen tillhör neurologi- och rehabiliteringskliniken, en egen klinik som har närhet till chefer och korta beslutsvägar. Kliniken har en egen jourlinje på akuten, vilket säkerställer att patienter med neurologiska besvär kan få specialiserad bedömning redan på akutmottagningen. Egen dygnet-runt-jour finns även tillgänglig via telefon i händelse av frågor rörande våra mest akuta behandlingar.

Så här säger några av våra sjuksköterskor om att arbeta på avdelning 34:

"Ett meningsfullt arbete som berikar mitt liv. Jag ger mycket men får också mycket tillbaka."

"Fin kamratskap o arbetslaget."

"Det som fick mig att välja avdelning 34 var framför allt den familjära stämningen och att man snabbt blir en i gänget, något jag märkte redan när jag var där som student. En härlig arbetsgrupp och en intressant blandning av patienter gör detta till en mycket givande avdelning att jobba på!"

"Nära samarbete med rehab och andra professioner runt patienten för att ge den bästa vården."

Dina arbetsuppgifter
Som biträdande avdelningschef är du ett stöd till avdelningschefen i personal-, arbetsmiljö-, verksamhets- och budgetarbete. Som biträdande avdelningschef kommer du främst att ha en operativ roll i daglig ledning. Det innebär ansvar för ett fungerande schema och daglig ledning av personal. Vidare uppföljning av verksamhetens mål. I rollen är du en viktig del i utvecklingen och du förväntas leda i förändring.

Vi värnar om ett utvecklande ledarskap som bidrar till motiverade och engagerade medarbetare. Du kommer hantera flera IT system för exempelvis fakturor, personaladministration samt schemaläggning.

Tjänsten är på 100 % och omfattar 50 % som biträdande avdelningschef och 50 % som sjuksköterska på avdelningen.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Det är meriterande om du som söker har erfarenhet som sjuksköterska och/eller ledarskapsutbildning samt erfarenhet av personal-, budget- och verksamhetsansvar sedan tidigare men är inget krav. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.

Du ska ha intresse och förmåga att med framåtanda leda och utveckla verksamheten. Vi söker dig som vill och kan skapa de bästa förutsättningarna för medarbetare att utveckla avdelningen.  Du har förmåga att engagera och entusiasmera medarbetare för att tillsammans skapa förutsättningar för att avdelningen och kliniken ska vara en attraktiv arbetsplats.

Som person är du ansvarstagande, noggrann och lyhörd. Du är även strukturerad och har en bra förmåga att prioritera samt se hela människan.

Urval sker löpande under rekryteringsprocessen så vänta inte med din ansökan!

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Gör skillnad! På vår larmcentral är vi 40 engagerade medarbetare som säkerställer snabb hjälp och tillsammans dirigerar vi ambulanser dygnet runt.

Om du är redo för en spännande utmaning och vill bli en del av vårt engagerade team, ser vi fram emot din ansökan!

Din arbetsplats
Larmcentralen är en verksamhet i sjukvårdens centrum. Här jobbar 40 medarbetare, från olika yrkeskategorier, dygnet runt. Vår huvudsakliga uppgift är att bedöma akuta symtom, fastställa ambulansbehov och dirigera Regionens ambulanser. Därtill har vi hand om övriga mobila resurser såsom liggande sjuktransport, ambulansbussar, helikopter och bedömningsenheter.

Verksamheten har varit i drift sedan februari 2024 och utvecklas kontinuerligt och i snabb takt. Vi ingår i ett samarbete med larmcentraler i Regioner Uppsala, Sörmland och Västmanland.

Karlstad är en växande, mellanstor universitetsstad där livet blomstrar och pulserar. Med sin fantastiska natur, expansiva stadsliv och gästvänliga befolkning är Karlstad en perfekt bostadsort.

Dina huvudsakliga ansvarsområden
- Ledarskap: Tillsammans med enhetschefen för larm- och ledningscentralen leder du verksamheten, i det ingår personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar.
- Driva utveckling: Verksamheten är dynamisk och utvecklas i tätt samarbete med larmcentraler i Region Uppsala, Sörmland och Västmanland. Uppdraget kräver en god samverkansförmåga.
- Kvalitet och patientsäkerhet: Du ansvarar för att säkerställa kvalitet och patientsäkerhet inom vår verksamhet. Genom att coacha medarbetare, utvärdera processer och rutiner kommer du att se till att verksamheten levererar professionell och säker vård till våra patienter. 

Vi erbjuder
Vi är till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat. För att lyckas med det ser vi att alla chefer och ledare har en viktig roll. I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas. Genom dig som chef kan våra medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för alla som bor här.

Din kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som har en högskoleutbildning eller, vad arbetsgivaren bedömer, likvärdig utbildning samt några års värdefull yrkeserfarenhet. Du trivs med att arbeta i moderna, digitala miljöer. Har du erfarenhet av att leda och inspirera team? Det är ett stort plus! Vi värdesätter din förmåga att skapa en trygg och motiverande arbetsmiljö.

På vår larmcentral samarbetar vi med flera organisationer och alla verksamheter inom sjukvården vilket kräver att du har en bra kommunikationsförmåga. Du är en person som blomstrar i dynamiska och krävande miljöer och är alltid lösningsorienterad, även i tidskritiska situationer.

Vi är måna om att finna rätt person för uppdraget och kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet. 

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vill du leda en innovativ och framåtblickande verksamhet inom Region Värmland? Vi söker en verksamhetschef till Bild- och funktionsdiagnostik, där vi erbjuder toppmodern diagnostik inom radiologi, klinisk fysiologi och nuklearmedicin.

Med cirka 200 engagerade medarbetare på fem orter, värdesätter vi dina idéer och erfarenheter för att forma framtidens vård.

Din arbetsplats
Bild- och funktionsdiagnostik är en central del av Region Värmlands hälso- och sjukvård. Vi levererar högkvalitativ diagnostik och service med avancerad teknik och expertis inom områden som radiologi, klinisk fysiologi och nuklearmedicin.

Vår verksamhet omfattar cirka 200 medarbetare och finns på fem orter: Arvika, Karlstad, Kristinehamn, Säffle och Torsby.

Vi är en utvecklingsinriktad organisation där medarbetarnas idéer och erfarenheter tas tillvara. Kompetensutveckling, kvalitetsförbättringar och patientcentrerade arbetssätt är naturliga inslag i vår verksamhet. Vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö där du får möjlighet att leda verksamheten mot uppsatta mål genom att skapa engagemang och delaktighet.

Region Värmland värdesätter hållbart ledarskap och arbetar aktivt för att ge chefer goda förutsättningar att lyckas i sina roller.

Dina arbetsuppgifter
Som verksamhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamhetens ekonomi, personal och utveckling. Du leder arbetet genom din ledningsgrupp med stöd av stabsfunktioner och är närmaste chef för verksamhetens enhetschefer. Du rapporterar direkt till områdeschefen för Medicinsk diagnostik och service och bidrar till regionens strategiska utveckling och helhetsresultat som en del av områdesledningen.

Du ansvarar för att driva och utveckla verksamheten inom Bild- och funktionsdiagnostik och säkerställer att patientens behov och vårdens flöden står i centrum. I din roll förväntas du också aktivt främja kompetensförsörjning och driva förbättringsarbeten som stärker kvalitet och effektivitet. Arbetsplatsen erbjuder en utvecklingsinriktad miljö där dina idéer och erfarenheter spelar en central roll för att forma framtidens diagnostik och vård.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som har en universitets- eller högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård och dokumenterad erfarenhet av ledarskap, gärna i en större organisation. Du har tidigare arbetat med verksamhetsutveckling och förändringsledning och har en god förståelse för att navigera i en politiskt styrd organisation.

Du är trygg i ditt ledarskap och har en tydlig och kommunikativ stil. Som person är du lyhörd, prestigelös och engagerande, med en naturlig förmåga att bygga samarbeten både internt och externt. Samtidigt behöver du vara strategisk och ha helhetssyn för att kunna fatta beslut i komplexa sammanhang.

För att lyckas i rollen krävs hög integritet, mod och drivkraft att leda verksamheten mot gemensamma mål. Region Värmland erbjuder en attraktiv arbetsplats med möjlighet till utbildning och individuellt stöd som stärker dig i din roll som chef och ledare.

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Din arbetsplats
Vårt uppdrag är att ge länets befolkning gynekologisk och obstetrisk vård.

År 2023 hjälpte vi cirka 2300 barn till världen från graviditetsvecka 28 och vi bedriver en stor mottagnings- och operativ verksamhet inom obstetrik, benign gynekologi, gynonkologi och tumörkirurgi.

Kvinnosjukvårdens verksamhet är huvudsakligen förlagd till Centralsjukhuset i Karlstad men det bedrivs även öppenvård på andra orter i Värmland. Tumörteamets verksamhet bedrivs på Centralsjukhuset i Karlstad. Sedan mars 2019 är hela kliniken en HBTQI-certifierad verksamhet, något vi är stolta över.

Dina arbetsuppgifter
Läkarchefen ingår i ledningsgruppen och är underställd verksamhetschef. Ditt personalansvar omfattar de cirka 20 specialistläkare som finns på kliniken. Möjlighet finns att kombinera chefs uppdraget med klinisk tjänstgöring/verksamhetsövergripande arbetsuppgifter utifrån din grundprofession.

Som läkarchef innebär bland annat ditt uppdrag följande:
• Utveckla och kvalitetssäkra kvinnosjukvården i Värmland, i nära samverkan med övrig verksamhetsledning, verksamhetsutvecklare och sektionsansvariga.
• Tillgodose en god arbetsmiljö för enhetens medarbetare.
• Inneha ansvar för läkarnas schema i nära samverkan med ST-chef och schemaansvarig administratör.
• Ansvara för rekrytering, rehabilitering och kompetensförsörjning samt säkerställa en väl fungerande intern utbildning för specialistläkare.
• Ansvara för att läkare har tillgång till introduktion, information och handledning.
• Ha medarbetar- och lönesamtal med specialistläkargruppen samt leda läkarmöte/APT enligt samverkansavtalet.
• Svara för att medarbetare har tillgång till gällande författningar, metoder, anvisningar och instruktioner samt att de efterföljs.
• Vara arbetsgivarens företrädare utifrån ett helhetsperspektiv.
• Visst budgetansvar och ekonomiskt uppföljningsansvar med krav på redovisning av resultat och åtgärder.

Dina kunskaper/kompetenser
Du behöver ha förmåga till helhetssyn och organisationsförmåga. Du leder utifrån angivna mål och följer upp resultat, samt har ett kommunikativt och utvecklingsinriktat ledarskap som främjar lärande och en god arbetsmiljö. Du behöver ha förmåga till helhetssyn och organisationsförmåga. Som person är du utåtriktad och kan engagera och entusiasmera. Du har god självkännedom, personlig mognad och empatisk förmåga.

Du stödjer och inspirerar dina medarbetare och är en god förebild. Du skapar ett positivt arbetsklimat präglat av förtroende och tillit. Det är självklart för dig att du håller dig ajour på nationell och internationell forskning och best practice som är adekvat för vår verksamhet.

Det är meriterande om du är läkare. Tjänsten går att kombinera med kliniskt arbete. Chefsförordnandet är tidsbegränsat på 4 år med en grundanställning i Region Värmland.

Intervjuer sker löpande, välkommen med din ansökan!

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vi är till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat.

För att lyckas med det ser vi att alla chefer och ledare har en viktig roll. I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas. Genom dig som chef kan våra medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för alla som bor här.

Dina arbetsplats
Medicinkliniken Centralsjukhuset Karlstad är ett verksamhetsområde inom område medicin med cirka 250 medarbetare varav cirka 50 är tillsvidareanställda läkare. Kliniken består av två vårdavdelningar och sex öppenvårdsmottagningar som ansvar för patienter med internmedicinska sjukdomar. Medicinkliniken bedriver vård inom reumatologi, endokrin och diabetes, hematologi, lungmedicin, gastroenterologi, samt geriatrik
Verksamheten har ett gott samarbetsklimat där vi hjälper varandra att lyckas.

Medicinkliniken är en stor, bred verksamhet där mycket focus ligger på att utveckla kärnverksamheten, men också till att samverka med både primärvård och våra 16 kommuner i omställningen till nära vård. Hälso- och sjukvården står inför stora utmaningar framåt där vi som vårdgivare behöver samverka över våra organisatoriska gränser. Detta är ett spännande uppdrag där du som chef har en nyckelroll.

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef för ST-läkare kommer du att leda cirka 25 ST-läkare. Tjänsten innefattar ett arbetsmiljö- och arbetsgivaransvar som bland annat innebär att genomföra medarbetar- och lönesamtal. Du ansvarar för fortlöpande rekrytering av ST-läkare i samråd med verksamhetschef, läkarchef och ST-studierektor.
Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetens ledningsgrupp. Arbetet som enhetschef för ST-läkare på Centralsjukhuset i Karlstad är omväxlande, spännande och många gånger utmanande.
Som chef kommer du att företräda medicinkliniken både externt och internt och förväntas bidra till ett gott samarbete samt utvecklingen av och helhetssynen inom sjukvården och dess vårdprocesser. Dina kollegor i klinikledningen består av verksamhetschef, enhetschef för läkare, medicinskt ledningsansvariga läkare, avdelningschefer för mottagning och avdelning samt administrativt stöd, vi arbetar tillsammans för att utveckla medicinkliniken.
Tjänsten innebär många kontaktytor både internt och externt. Det är därför viktigt att du är en god kommunikatör som kan skapa bra och förtroendefulla relationer med din omgivning. Utgångspunkten i chefsuppdraget är att aktivt arbeta med värdegrundsarbete, kompetensförsörjning samt kvalitets- och förbättringsarbeten med patienten och vårdens flöden i centrum. Arbetet kräver tydlighet i ledarskapet, lyhördhet, strategiskt tänkande, samarbetsförmåga samt ekonomisk förståelse. Region Värmland står inför ett stort omställningsarbete mot god och nära vård där du som ledare kommer ha en viktig roll.

Tjänsten omfattar 50% som ST-läkarchef. Om du som söker är läkare med internmedicinsk kompetens kan kliniken ombesörja tjänstgöring på ytterligare 50%. Om sökande har annan
kompetens och tjänstgöring på 50% inom annat verksamhetsområde diskuterar vi oss fram till hur en anställning skulle kunna se ut för chefsuppdraget. Intervjuer sker fortlöpande.

Dina kunskaper/kompetenser
Du har lämplig akademisk hälso- och sjukvårdsutbildning, gärna som läkare, sjuksköterska eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har även ledarerfarenhet inom hälso- och sjukvård.
Du ska ha intresse och förmåga att med framåtanda leda och utveckla verksamheten. Vi söker dig som vill och kan skapa de bästa förutsättningarna för medarbetare att utveckla medicinkliniken. Du har förmåga att engagera och entusiasmera medarbetare för att tillsammans skapa förutsättningar för att medicinkliniken ska vara en attraktiv arbetsplats. Vi anser att ett öppet och kommunikativt ledarskap, som kan ena och bygga förtroende är avgörande för att lyckas i rollen.

Ledarskapsutbildning och erfarenhet av personal- budget- och verksamhetsansvar är meriterande.

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vill du delta i arbetet att driva vår verksamhet framåt? Trivs du i en bred roll med många kontaktytor? Då kan det vara dig vi söker! Som enhetschef på Serviceenheten vid Centralsjukhuset Norra får du möjligheten att leda och inspirera ett engagerat team i en händelserik och dynamisk miljö.

Välkommen!

Din arbetsplats
Regionservice är en serviceorganisation som finns till för regionens verksamheter. Vi erbjuder servicetjänster inom lokalvårds-, logistik-, måltids- samt kundservice. Kunddialogen är av största vikt för oss och våra tjänster levereras med hög kvalitet och effektivitet. Inom Samordningen arbetar medarbetare med flera av våra tjänsteområden företrädesvis inom lokalvård men också bland annat material- och textilförsörjning.

För att på bästa sätt kunna stödja verksamheterna söker vi nu en enhetschef till Serviceenheten CSK Norra. Enheten består av cirka 25 medarbetare och medarbetare arbetar inom lokalvård, kundservice och central bemanning. Arbetsplatsen är placerad till Karlstad på Centralsjukhuset, där du kommer att arbeta i öppet kontorslandskap tillsammans med chefskollegor inom Regionservice.

Centralsjukhuset är i starten av ett ombyggnadsarbete som är planerat att pågå under cirka 15 år, vilket kommer att ha en påverkan på utförandet av de servicetjänster vi tillhandahåller. Det är därför viktigt att du är en person som lätt kan ställa om och har en god förmåga att planera.

Vi söker dig som vill arbeta i en verksamhet där kundrelationer, samarbete och utvecklingsarbete står i fokus. Genom ditt närvarande ledarskap och engagemang som chef bidrar du till att god service och kvalitet uppnås.?

Regionen erbjuder friskvårdsbidrag och förmånsportalen Wellnet. Förmånscykel, personalbil på leasing och periodkort på buss och tåg är exempel på andra förmåner du som medarbetare kan ta del av.

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef ansvarar du för personal, ekonomi samt planering, samordning, utveckling och uppföljning av verksamheten. I arbetsuppgifterna ingår även att delta i regionövergripande utvecklingsarbeten där du arbetar nära övriga chefer och stödfunktioner inom Regionservice, bland annat central bemanning, ledningsgrupp, Regionhälsan, HR och ekonomi.

Ditt ledarskap kännetecknas av ett närvarande ledarskap med tydlig kommunikation kring de förväntningar och krav som resulterar i ett gott samarbete mellan chef och medarbetare. Att arbeta med aktivt medarbetarskap inspirerar dig och vi jobbar tillsammans för att nå Regionen Värmlands mål. Vi är till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat. För att lyckas med det ser vi att alla chefer och ledare har en viktig roll. I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas. Genom dig som chef kan våra medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för alla som bor här.

Dina kunskaper och kompetenser
För att lyckas i rollen ser vi att du har en lämplig akademisk utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta som chef och är trygg i din roll. Du har tidigare arbetat med förändringsledning och har med fördel arbetat som chef i verksamheter inom lokalvård eller servicesektorn. Vi tror att du har erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation och en naturlig förmåga att se helheten i agerande och beslut.

Vi befinner oss i en digital utvecklingsresa varför du måste vara bekväm i och ha erfarenhet av att arbeta i olika system. Du har goda kunskaper i office-paketet samt ser datorn som ett naturligt arbetsredskap i vardagen. God svenska i tal och skrift är ett krav för tjänsten.

Som person är du lösningsfokuserad, initiativrik och har förmåga att planera och prioritera ditt arbete. I ditt ledarskap kommuniceras en tydlig målbild som stödjer regionens vision och värdegrund. Du har en god förmåga att utveckla och skapa delaktighet och engagemang, motivera, prioritera och förse andra med de befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål. Samtidigt har du god förmåga att lyssna, kommunicera och lösa motsättningar och utmaningar på ett konstruktivt sätt. Du är van att planera och arbeta strategiskt och långsiktigt, samtidigt som du har lätt att ställa om vid behov.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Urval sker löpande, vi ser fram emot din ansökan!

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Är du en driven och engagerad farmaceut med erfarenhet inom hälso- och sjukvården eller sjukvårdsfarmaci? Vill du vara med och utveckla och leda verksamheten inom läkemedelsförsörjningsenheten? Då kan rollen som enhetschef vara något för dig.

Din arbetsplats
Läkemedelscentrum består av tre enheter, varav läkemedelsförsörjningsenheten är en av dem. Vi har ett brett och regionsövergripande ansvarsområde gällande läkemedel där förändrings- och förbättringsarbeten pågår löpande. Vårt uppdrag är att verka för en rationell, säker och kostnadseffektiv läkemedelsanvändning och en optimal läkemedelshantering inom hela regionen.

Läkemedelsförsörjningsenheten arbetar bland annat med tjänsterna läkemedels – och vätskevagnsservice, upphandling av läkemedel, läkemedelsautomater, katastrofläkemedel, kvalitetsgranskning av läkemedelshanteringen och vårdenhetsfarmaceut. Enheten står också inför ett stort utvecklingsarbete då vi ska bygga upp regionens försörjningsberedskap av läkemedel.

Verksamheten utvecklas ständigt för att möta omvärldens förändringar såväl inom område farmaci som läkemedel och inte minst inom den tekniska utvecklingen. 

Idag arbetar 17 medarbetare (farmaceuter och läkemedelsassistenter) på enheten och totalt inom läkemedelscentrum är vi nära 50 medarbetare. Vi erbjuder en god arbetsmiljö med bra sammanhållning på arbetsplatsen samt ett omväxlande och stimulerande arbete.

Dina arbetsuppgifter
Ta chansen att vara en del av Region Värmlands spännande utveckling mot framtidens sjukvårdsfarmaci!

Som enhetschef i Region Värmland är du en nyckelperson i arbetet utifrån vår vision och vår värdegrund. Du ansvarar för att leda, organisera och utveckla läkemedelsförsörjningsenhetens alla ingående delar, bland annat personal, arbetsmiljö, budget och verksamhetsutveckling. Du ingår också i läkemedelscentrums ledningsgrupp där du tillsammans med de andra cheferna leder och utvecklar verksamheten.

Hos oss får du ett stimulerande arbete med en individuell introduktion och möjlighet till en mentor som stöd. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram för chefer. Du får även tillgång till handledning och ledarskapsutbildningar.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är legitimerad apotekare eller legitimerad receptarie. Erfarenhet av ledarskap inom hälso-och sjukvård eller sjukvårdsfarmaci är meriterande.

Du är en ledare med förmåga att skapa engagemang hos dina medarbetare. Du arbetar fokuserat mot uppsatta mål samt planerar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt. För oss är det viktigt att du har ett brett perspektiv på frågor och ser till sakers långsiktiga betydelse. Då rollen har många kontaktytor krävs det att du arbetar väl tillsammans med andra. 

Varmt välkommen med din ansökan! 

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vi söker nu en enhetschef som vill vara med och fortsätta utveckla vårdcentralen Rud och
primärvården tillsammans med medarbetarna och övriga chefer i vårdcentralsområdet.

Kanske är det dig vi söker!

Din arbetsplats
Vårdcentralen Rud är en välfungerande vårdcentral med 8 800 listade patienter och cirka 30 medarbetare. Utöver läkarmottagning har vi distriktssköterskemottagning och specialistsköterskemottagning för bland annat hjärtsvikt, diabetes, astma/KOL och inkontinens. Vi har ett psykosocialt team som består av psykolog och kurator, vi ansvarar för tre SÄBO och har gott samarbete med hemsjukvård och hemtjänst. Vi arbetar med patienten i fokus och värdesätter hög professionalitet och engagemang.

Vårdcentralen är belägen i Karlstad i ett växande område med restaurang, matbutik och apotek runt hörnet. Hit tar man sig enkelt med kommunala färdmedel och fina cykelvägar. Vår ambition är att erbjuda invånarna tillgänglig vård på hög medicinsk nivå med fokus på patientsäkerhet och kvalitet. Vi strävar efter kontinuerlig förbättring och en arbetsmiljö som präglas av god stämning med medarbetare som hjälps åt och stöttar varandra.

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef i Region Värmland är du en nyckelperson i arbetet utifrån vår vision och vår
värdegrund. Du leder utifrån angivna mål, följer upp resultat samt har ett utvecklande ledarskap som bidrar till motiverade och engagerade medarbetare.

Dina arbetsuppgifter som enhetschef är att leda det dagliga arbetet på vårdcentralen. I detta ingår att bedriva en jämlik, behovsanpassad och kostnadseffektiv vård för befolkningen i området och att ansvara för ekonomi, personal, arbetsmiljö och verksamhetsutveckling inom din enhet. Förutom det lokala ledningsuppdraget ingår du också i en ledningsgrupp där du, tillsammans med andra chefer i vårdcentralsområdet, ansvarar för en god och patientsäker vård av hög kvalitet.

Hos oss får du ett stimulerande arbete med en individuell introduktion och en mentor som stöd. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram för chefer. Du får även tillgång till handledning och ledarskapsutbildningar.

Region Värmland eftersträvar att ha goda chefer som är hållbara över tid och som i organisationen får goda förutsättningar för sitt chefsskap. Utvecklande Ledarskap (UL) är den ledarskapsmodell som regionen använder. Den bygger på kunskap om samspelet mellan egna förutsättningar och omgivningen tillsammans med de ledarskapsstilar man använder sig av som chef som blir resultatet av ledarskapet. 

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en akademisk examen inom lämpligt område, exempelvis inom hälso- och
sjukvård. Det är meriterande om du har tidigare chefserfarenhet av att leda större enheter.

För att lyckas i rollen som enhetschef har du förmågan att lyssna, skapa relationer, engagemang och delaktighet i arbetet. Du har god självkännedom, personlig mognad och empatisk förmåga. Du är duktig på att motivera och uppmuntra andra och du har ett modernt, inkluderande och tillitsbaserat ledarskap.

Vidare är du handlingskraftig och initiativtagande. Du gör aktiva val för att värna om patienternas och verksamhetens bästa. Då vi är måna om att hitta rätt person för tjänsten kommer vi lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Folktandvården Värmland är en del av Region Värmland. Vi driver allmäntandvårdskliniker i alla värmländska kommuner – från Sysslebäck i norr till Säffle i sydväst. Dessutom finns specialistkliniker i Karlstad och Arvika som behandlar patienter på remiss.

Vårt uppdrag är att stödja en god tandhälsoutveckling hos hela Värmlands befolkning samt en tandvård av hög kvalitet till alla patienter.



Din arbetsplats
Folktandvården Värmland är en spännande organisation med verksamhet i hela regionen.

Här finns cirka 550 medarbetare som arbetar med tand- och munhälsa till värmlänningar i alla åldrar. Folktandvården Haga ligger centralt i Karlstad och är en klinik med bred och hög kompetens inom alla områden. Vi har bland annat sex tandläkare som arbetar med implantat. Vår arbetstidsmodell är 7-19, där arbetspassen varvas mellan förmiddag och eftermiddag.
Vi har ett nära och välfungerande samarbete med specialistkliniker inom pedodonti, protetik, endodonti och parodontologi, som finns i samma byggnad som oss.
Vi är 31 medarbetare på kliniken och tillsammans behandlar vi 6 000 vuxna och 3 420 barn och unga.

Karlstad är en vacker och trivsam stad med universitet, moderna sportanläggningar och ett rikt kulturutbud. Här får du det bästa av två världar – stadens puls kombinerat med en lugn och mysig miljö. Värmland erbjuder fantastiska boendemiljöer och stora möjligheter till en god livskvalitet. Med Klarälven, Vänern och den varierande naturen finns det något för alla, oavsett om du föredrar sommar- eller vinteraktiviteter.

Region Värmland erbjuder genom vår ledarskapsakademi flera utbildningar och fördjupningar inom allt du kan behöva som chef. Är du ny som chef får du introduktion och ledarutbildning.

Dina arbetsuppgifter
Du ansvarar för att leda, planera och utveckla verksamheten på din klinik. Du ansvarar för klinikens vård- och personalplanering, arbetsmiljöarbete samt budget och uppföljning. Klinikchefsuppdraget kombineras med klinisk tjänstgöring enligt överenskommelse.
I din roll ingår du i Folktandvårdens samlade ledning med tandvårdschefen som närmaste chef. Som klinikchef på Haga har du även stöd av en klinikadministratör som är en del av klinikens ledning.

Dina kunskaper/kompetenser
Vi söker dig som är målinriktad, engagerad och har förmåga att skapa förtroende. Du har utbildning och erfarenhet inom tandvård samt ett genuint intresse för ledarskap. Har du ledarerfarenhet är det meriterande men inget krav.
Du värdesätter både starkt ledarskap och hög odontologisk kvalitet. Det är viktigt för oss att du är en tydlig, öppen och stöttande ledare som ser och uppskattar alla medarbetare. Vi sätter stort värde på din samarbetsförmåga och dina kommunikativa färdigheter, samt din förmåga att strukturera arbetet, leverera resultat och ha ett helhetsperspektiv. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Din arbetsplats
Vid årsskiftet gick hälso- och sjukvården in i en ny organisation där Barn och ungdomspsykiatrin nu ingår i området som även innefattar barnmedicin, barn och familjehälsa, habilitering och kvinnosjukvård.

Vi söker nu dig som vill vara med i rollen som enhetschef för Intensiva insatser och tillsammans med dina kollegor och medarbetare fortsätta utveckla barn- och ungdomspsykiatrin i Värmland! 

Om Intensiva insatser
På Intensiva insatser arbetar vi med intensiv familjevård där barnet eller ungdomen kan vara kvar i hemmet. I intensiv familjevård kombineras olika arbetsmetoder beroende på problematik. Metoder som kan ingå är familjesamtal, hembesök, dagvård samt telefonstöd i pågående ärende. På vår mottagning arbetar läkare, psykologer, sjuksköterskor, skötare och kuratorer. Intensiva insatser delar lokal med Centrum för tidiga insatser (CTI). CTI är en centrumbildning tillsammans med Barn- och ungdomshabiliteringen samt Barn, unga och familjehälsa.

Dina arbetsuppgifter

I rollen som enhetschef får du en unik möjlighet att delta i formandet av Intensiva insatsers framtid tillsammans med medarbetarna. Som enhetschef är du direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsledningen för barn- och ungdomspsykiatrin. Du leder, organiserar och utvecklar Intensiva insatser och har det övergripande ansvaret för budget, ekonomi och systematiskt arbetsmiljöarbete. Som enhetschef leder du enheten tillsammans med dina medarbetare och till ditt stöd finns verksamhetsutvecklare samt olika stabsfunktioner.

Som enhetschef i Region Värmland arbetar du utifrån vår vision och värdegrund, "För alla i Värmland". Med ett närvarande ledarskap jobbar du aktivt med värdegrundsarbete, kompetensförsörjning samt kvalitets- och förbättringsarbeten. Hos oss är du en del av vårt team som jobbar med att vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig med en akademisk hälso-och sjukvårdsutbildning eller annan lämplig utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. 

Du har förmåga att leda i komplexa hälso- och sjukvårdssystem för att fortsätta utveckla Intensiva insatser. Uppdraget förutsätter engagemang, strategiskt tänkande samt ett närvarande ledarskap i daglig ledning och styrning.

I rollen har du många kontaktytor både internt och externt. Det är därför viktigt att du är en god samarbetspart som kan skapa bra och förtroendefulla relationer med din omgivning. Du initierar aktiviteter och utvecklingsprojekt samt har förmåga att inspirera genom att främja och utveckla andras idéer. 

Region Värmland eftersträvar att cheferna får goda förutsättningar för sitt chefskap. Regionen använder Indirekt Ledarskap som modell för de chefer som leder andra chefer. Där belyses de förutsättningar och krav som finns då man leder genom andra. Ökad kunskap inom ledarskapets olika delar tillsammans med ökad självinsikt ger bättre förutsättningar för att lyckas i sitt uppdrag som chef oavsett nivå. Som chef i regionen får du tillgång till såväl utbildningar som ska stödja dig i ditt chefskap som individuellt stöd i din roll som chef/ledare. Du ges bland annat möjlighet till våra interna individuella chefshandledningar. 

Välkommen med din ansökan! Intervjuer sker löpande.

Om oss
Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 

Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. Läs mer om att jobba hos oss och våra förmåner (regionvarmland.se) och följ oss på sociala medier. 

Övrigt
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.

Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.

Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Barn, unga och familjehälsa, en del av områdesledningen
Barn, unga och familjehälsa ingår i området Barn, kvinnosjukvård och habilitering som innefattar barnmedicin, kvinnosjukvård, habilitering och barn- och ungdomspsykiatri.

Vi söker nu dig som vill vara med i rollen som verksamhetschef och tillsammans med dina kollegor och medarbetare fortsätta det viktiga uppdraget att utveckla hälso- och sjukvården i Värmland.

Om Barn, unga och familjehälsa
Uppdraget som verksamhetschef för Barn, unga och familjehälsa omfattar familjecentraler, barnmorskemottagningar, barnavårdscentraler, ungdomsmottagningar, första linjen unga, logopedenheten och barn- och familjestödsenheten samt behandlings- och samtalsmottagningen för våldsutsatta.

Verksamheten finns i hela länet och genomförs inom både öppen- och slutenvård i samverkan med länets kommuner. Verksamheten spänner över alla åldrar och tillsammans ger vi hälso- och sjukvård till värmlänningen med fokus på den förebyggande hälso- och sjukvården.

Dina arbetsuppgifter
I rollen som verksamhetschef får du en unik möjlighet att delta i formandet av området tillsammans med områdeschef och övriga verksamhetschefskollegor. 

Som verksamhetschef är du direkt underställd områdeschefen och ingår i områdesledningen som tillsammans har ett gemensamt ansvar för regionens uppdrag och resultat. Du har det övergripande ansvaret att leda, organisera och utveckla verksamhetsområdet Barn, unga och familjehälsa. I uppdraget ingår att samverka med länets kommuner i ledning och styrning av gemensam verksamhet. Som verksamhetschef leder du verksamheten genom din ledningsgrupp och till ditt stöd finns biträdande verksamhetschef, chefssekreterare samt ett medicinskt verksamhetsstöd. 

Som verksamhetschef i Region Värmland arbetar du utifrån vår vision och värdegrund, "För alla i Värmland". 

Med ett närvarande ledarskap, tillsammans med chefer och medarbetare, jobbar du aktivt med värdegrundsarbete, kompetensförsörjning samt kvalitets- och förbättringsarbeten. Hos oss är du en del av vårt team som jobbar med att vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig med en akademisk hälso-och sjukvårdsutbildning eller annan lämplig utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. 

Du har förmåga att leda i komplexa organisationssystem för att fortsätta utvecklings- och omställningsarbetet mot nära vård och bidra till Region Värmlands vision och effektmål. Uppdraget förutsätter kunskap om verksamheten, engagemang, strategiskt tänkande och förståelse för kvalitet och kvalitetsbristkostnader.

I rollen har du många kontaktytor både internt och externt. Det är därför viktigt att du är en god kommunikatör som kan skapa bra och förtroendefulla relationer med din omgivning. Som verksamhetschef har du förmåga till samarbete med personer på olika nivåer, både inom och utom organisationen. Du initierar aktiviteter och utvecklingsprojekt samt har förmåga att inspirera genom att främja och utveckla andras idéer. 

Region Värmland eftersträvar att cheferna får goda förutsättningar för sitt chefskap. Regionen använder Indirekt Ledarskap som modell för de chefer som leder andra chefer. Där belyses de förutsättningar och krav som finns då man leder genom andra. Ökad kunskap inom ledarskapets olika delar tillsammans med ökad självinsikt ger bättre förutsättningar för att lyckas i sitt uppdrag som chef oavsett nivå. 

Som chef i regionen får du tillgång till såväl utbildningar som ska stödja dig i ditt chefskap som individuellt stöd i din roll som chef/ledare. Du ges bland annat möjlighet till våra interna individuella chefshandledningar. 

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Välkommen till en dynamisk och meningsfull roll inom hälso- och sjukvården i Värmland! Som verksamhetschef för vårt läkemedelscentrum kommer du att spela en nyckelroll i en verksamhet som ständigt utvecklas för att möta framtidens utmaningar.

Är du redo att göra skillnad? Då ser vi fram emot din ansökan!

Din arbetsplats
Vi är nära 50 medarbetare på vår arbetsplats varav merparten är farmaceuter, och vi är framför allt verksamma på länets tre sjukhus men även inom öppenvården. Vi har en bra arbetsmiljö på arbetsplatsen, med mycket god sammanhållning, och vi erbjuder ett omväxlande och stimulerande arbete. Verksamheten utvecklas ständigt för att möta omvärldens förändringar såväl inom område farmaci som läkemedel.

Dina arbetsuppgifter
Som verksamhetschef för läkemedelscentrum är du direkt underställd områdeschefen och ingår i områdesledningen. Du har det övergripande ansvaret att leda, organisera och utveckla läkemedelscentrums alla ingående delar, bland annat personal, arbetsmiljö, budget och verksamhetsutveckling samt deltar i upphandlingar. Du kommer att ingå i läkemedelskommittén samt i nationella och regionala nätverk inom området. Som verksamhetschef leder du verksamheten genom din ledningsgrupp och du är närmaste chef för de tre enhetscheferna.

Med ett närvarande ledarskap, tillsammans med chefer och medarbetare, jobbar du aktivt med värdegrundsarbete, kompetensförsörjning samt kvalitets- och förbättringsarbeten. Du är en del av vårt team som jobbar med att vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat.?

I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas. Genom dig som chef kan våra medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för alla som bor här. 

https://www.regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som är legitimerad apotekare, legitimerad receptarie eller som har annan lämplig akademisk hälso- och sjukvårdsutbildning. Erfarenhet som chef eller av ledarskap inom hälso-och sjukvård eller sjukvårdsfarmaci ser vi som meriterande. Vi söker dig med förmåga att leda i komplexa hälso- och sjukvårdssystem för att fortsätta utveckla läkemedelscentrum mot framtidens sjukvårdsfarmaci.

Eftersom du i rollen kommer att ha många kontaktytor både internt och externt, såväl regionalt som nationellt, är viktigt att du har en god kommunikativ förmåga och kan skapa bra och förtroendefulla relationer med din omgivning. Du initierar aktiviteter och utvecklingsprojekt samt har förmåga att inspirera genom att främja och utveckla andras idéer samt ser hälsobefrämjande arbete i vardagen som en viktig uppgift för både medarbetare och verksamhet.

Du trivs i en föränderlig miljö och tycker om att arbeta i ett högt tempo. Du kan arbeta självständigt och har god förmåga att strukturera, planera och organisera ditt arbete. Som person är du positiv, handlingskraftig och lösningsfokuserad.

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vill du vara med och skapa en sammanhållen, tillgänglig och god hälso- och sjukvård för barn och unga med psykisk och reproduktiv hälsa i fokus? Vi söker nu en enhetschef till vårt ledningsteam inom barn, unga och familjehälsa.

Välkommen att söka tjänsten och gör verklig skillnad för våra barn, unga och familjer i Värmland!

Din arbetsplats
Verksamhetsområde Barn, unga och familjehälsa finns i hela Värmland och består av familjecentraler, barnmorskemottagningar, barnavårdscentraler, ungdomsmottagningar, första linjen unga, logopedenheten och barn- och familjestödsenheten samt behandlings- och samtalsmottagningen för våldsutsatta. Tillsammans ger vi hälso- och sjukvård till värmländska barn, unga och deras familjer med fokus på den förebyggande hälso- och sjukvården.

Vi söker nu en enhetschef till vårt ledningsteam inom barn, unga och familjehälsa. Enhetschefsuppdraget omfattar Första Linjen unga i Karlstadsområdet och västra Värmland samt länets största ungdomsmottagning Druvan i Karlstad. Första Linjen unga och ungdomsmottagningarna drivs gemensamt och i nära samverkan med länets kommuner. Som chef för aktuella mottagningar har du en unik möjlighet att bidra till att skapa en sammanhållen vård till berörda målgrupper och vara en del i byggandet av framtidens nära vård i länet.

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef ansvarar du, utifrån uppdrag från verksamhetschef, för den hälso- och sjukvård som bedrivs inom enheterna. Du har personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar för enheterna med fokus på måluppfyllelse samt kvalitet i arbetsmiljö- och patientarbete. I arbetsuppgifterna ingår även samverkan internt och externt. Tjänsten innehåller resande på arbetstid eftersom du ansvarar för enheter med uppdrag som sträcker sig över flera kommuner.

Till stöd i ditt uppdrag har du förutom kunniga och engagerade medarbetare tillgång till ett medicinskt verksamhetsstöd och en tvärprofessionell och engagerad ledningsgrupp. En viktig del i uppdraget är samverkan med kommunala chefer och att ha ett nära samarbete med chefskollegor inom hälso- och sjukvården.

Vi är till för att alla i Värmland ska må bra och för att Region Värmland ska vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat. För att lyckas med det ser vi att alla chefer och ledare har en viktig roll. I Region Värmland använder vi ledarskapskoncepten Utvecklande ledarskap och Indirekt ledarskap. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram. Vi erbjuder även individuell handledning för att stötta dig i ditt uppdrag. Vi vill ge våra chefer rätt förutsättningar att lyckas. Genom dig som chef kan våra medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för alla som bor här.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som har relevant utbildning inom hälso- och sjukvård eller annan eftergymnasial utbildning som arbetsgivaren finner lämplig. Erfarenhet av chefsuppdrag är meriterande.

För att lyckas väl i rollen som chef inom barn, unga och familjehälsa har du som person en förmåga att se helhetslösningar, skapa goda relationer och delaktighet i arbetet och att leda förändringsarbete utifrån fattade beslut. Erfarenhet och kunskap av att hantera administrativa system och digitala kommunikationskanaler är förutsättningar för att klara uppdraget. Du ska kunna arbeta självständigt inom ramen för ditt uppdrag och bidra till verksamhetens resultat i förhållande till uppsatta mål.

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Är du en erfaren och driven chef med passion för akutsjukvård? Då är detta din chans att vara en del av vårt härliga team på vår akutmottagning! Tillsammans strävar vi efter att förbättra verksamheten och skapa en trygg och stabil arbetsmiljö.

Välkommen att vara en del av vårt gemensamma mål att leverera kvalitativ vård dygnet runt!

Din arbetsplats
Akutmottagningen består av cirka 120 medarbetare, de flesta är sjuksköterskor med eller utan specialistutbildning samt undersköterskor. Akutmottagningen tar hand om alla akuta tillstånd inom medicin- kirurgi- samt ortopedi dygnet runt. Förutom akutmottagningen finns inom kliniken också akutmottagningens mobila team samt patienthotellet. Akutmottagningen står också inför stora förändringar i takt med att en ny akutmottagning växer fram i arbetet med nya CSK.

Som avdelningschef på akutmottagningen så arbetar du alltid nära dina kollegor. Det är en stor trygghet men ställer också krav på kommunikation och samordning mellan chefer. Här är en möjlighet för dig som chef att ingå i ett större team som arbetar tillsammans mot samma mål. 

Vår arbetsplats är också på ett tydligt sätt del i en större helhet med många samverkansparter vilket också ställer krav på dig som chef. På akutkliniken finns en etablerad ledningsgrupp där du får en plats bland fyra andra avdelningschefer som tillsammans ansvar för klinikens tre enheter.  Som en del i akutklinikens ledningsgrupp så fokuserar vi tillsammans på det som vi har och hur vi kan förädla verksamheten på både kort och lång sikt. Som chef och ledare i en större klinik så finns möjligheter för dig att utvecklas även inom egna områden då verksamheten har breda uppdrag.

Region Värmland eftersträvar att ha goda chefer som är hållbara över tid och som i organisationen får goda förutsättningar för sitt chefsskap. Utvecklande Ledarskap (UL) är den ledarskapsmodell som regionen använder. Den bygger på kunskap om samspelet mellan egna förutsättningar och omgivningen tillsammans med de ledarskapsstilar man använder sig av som chef som blir resultatet av ledarskapet. Som chef i regionen får du tillgång till såväl utbildningar som ska stödja dig i ditt chefsskap som individuellt stöd i din roll som chef/ledare.

Dina arbetsuppgifter
Tjänsten innebär att du har ett medarbetaransvar för en egen grupp anställda. Tillsammans i ledningsgruppen utvecklar ni individerna men också arbetsmiljön på akutmottagningen.

Utöver administrativa uppgifter som följer med uppdraget så lägger vi stor vikt vid närvaro. Närvaro i detta sammanhanget innebär tillgänglighet på arbetsplatsen för sina medarbetare, men i framtiden också som en del i kliniskt arbete i viss utsträckning. Arbetsuppgifterna är lika delar att utföra ett arbete som att förbättra, både det egna arbetet som verksamheten som helhet.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig med erfarenhet inom regional hälso- och sjukvård. Det är meriterande om du har en akademisk examen inom området. Erfarenheter inom akutsjukvård och ledarerfarenheter är också meriterande. 

Som avdelningschef är det viktigt att arbeta strukturerat och strategiskt samt ha en god förmåga att prioritera och ta beslut. Trygghet och stabilitet är viktiga egenskaper. Kommunikationen bör ske på ett tydligt sätt där du säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda. Vidare är lyhördhet, förmågan att skapa delaktighet och en god samarbetsförmåga viktiga komponenter. 

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer om att https://regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Din arbetsplats
Vi söker en enhetschef till enheten för stressrelaterad ohälsa, försäkringsmedicinska utredningsteamet och rehabiliteringskoordineringsenheten.

På enheterna arbetar ca 32 personer varav ca 19 är anställda på enheterna.

- Enheten för stressrelaterad ohälsa är en specialiserad enhet som tar emot patienter med stressrelaterad ohälsa och har en mottagning i Karlstad. I enheten arbetar ca tio personer, varav ca sju är anställda på enheten. På enheten arbetar arbetsterapeut, fysioterapeuter, läkare, psykologer och vårdadministratörer.
- Försäkringsmedicinska utredningsteamet gör försäkringsmedicinska utredningar i form av aktivitetsförmågeutredningar på beställning av Försäkringskassan. I teamet arbetar ca tolv personer, varav två är anställda på enheten.
- Rehabiliteringskoordineringsenheten har ca tio rehabiliteringskoordinatorer anställda som har uppdrag på alla länets vårdcentraler. Målsättningen är att hjälpa patienter till återgång i arbete. Koordineringsinsatserna innebär intern samordning inom hälso- och sjukvården, externa kontakter med bland annat arbetsgivare, Arbetsförmedling och Försäkringskassa och personligt stöd till patienter.

Verksamhetsområdet Hälsa och rehabilitering består av asyl- och flyktinghälsa, dietistenhet primärvård, enheten för stressrelaterad ohälsa, försäkringsmedicinska utredningsteamet, primärvårdsrehabilitering, psykologenheten, rehabiliteringen specialistvården och rehabiliteringskoordineringsenheten. 

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef i Region Värmland arbetar du utifrån vår vision och värdegrund och har bland annat ansvar för personal, arbetsmiljö och ekonomi. Du leder utifrån angivna mål, följer upp resultat samt har ett utvecklande ledarskap som bidrar till motiverade och engagerade medarbetare. Du driver verksamhetens utvecklingsarbete för att skapa en behovsbaserad och jämlik hälso- och sjukvård av god kvalitet.

Samverkan med övriga verksamheter inom och utanför hälso- och sjukvården är en viktig del i arbetet. Som enhetschef är du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledning, du arbetar tillsammans med tio enhetschefer, en verksamhetschef och en chefssekreterare.

Du förväntas vara med och ta ansvar för hela verksamhetsområdet och samarbeta med och hjälpa övriga enhetschefer likväl som du har du har goda möjligheter att få hjälp från dina kollegor.

Region Värmland eftersträvar att ha chefer som är hållbara över tid och som i organisationen får goda förutsättningar för sitt chefskap. Utvecklande Ledarskap (UL) är den ledarskapsmodell som regionen använder. Den bygger på kunskap om samspelet mellan egna förutsättningar och omgivningen tillsammans med de ledarskapsstilar man använder sig av som chef som blir resultatet av ledarskapet. Som chef i regionen får du tillgång till såväl utbildningar som ska stödja dig i ditt chefskap som individuellt stöd i din roll som chef/ledare.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som har adekvat högskole- eller universitetsutbildning. 

Som person är du drivande och van att arbeta såväl självständigt som i samarbete med andra, där samverkan och gemensamt ansvar är en förutsättning. Din förmåga till helhetssyn, lyhördhet, mod och kreativitet värdesätts högt. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Körkort är ett krav då uppdraget innefattar resor inom länet.

Vi ser gärna att du har:

- tidigare erfarenhet som ledare/chef.
- kunskap, erfarenhet och intresse av förbättrings- och utvecklingsarbete.
- förmåga att engagera och entusiasmera medarbetarna samt bygga bra och förtroendefulla relationer.
- förmåga att planera, organisera och se helheten.
- erfarenhet eller kompetens inom rehabilitering och/eller försäkringsmedicinskt arbete

Välkommen med din ansökan!

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer påhttps://www.regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vid årsskiftet gick hälso- och sjukvården in i en ny organisation där Kvinnosjukvården nu ingår i området som även innefattar barnmedicin, barn och familjehälsa, habilitering och barn- och ungdomspsykiatri.

Vi söker nu dig som vill vara med i rollen som verksamhetschef för Kvinnosjukvården och tillsammans med dina kollegor och medarbetare fortsätta utveckla kvinnosjukvården i Värmland! 

Om Kvinnosjukvården
Kvinnosjukvårdens cirka 250 medarbetare ansvarar för obstetrisk och gynekologisk verksamhet i regionen. Verksamheten bedrivs huvudsakligen på Centralsjukhuset i Karlstad men viss mottagningsverksamhet finns även i Arvika och Kristinehamn. Det finns två sektioner: obstetrik och gynekologi. Vi har egen läkarjourlinje med primärjour på plats och bakjour i hemmet. Kvinnosjukvården ansvarar för regionens könsidentitetsteam och är HBTQI-certifierade.

Obstetriska sektionen har regionens enda förlossningsavdelning, som handlägger cirka 2500 födslar per år. I den obstetriska sektionen ligger även vårdavdelning för BB och förvård, obstetrisk mottagning med specialistmödravård och ultraljud samt eftervårdsmottagning.

I den gynekologiska sektionen ingår den gynekologiska mottagningen med akut och planerad verksamhet, samt fertilitets-, endometrios-, uroterapi- och abortmottagning samt mottagningen för sexuell hälsa. Inom sektionen finns även en egen mottagning och vårdavdelning. Operationsverksamheten inkluderar tumörkirurgi samt mottagningsoperationer där kuratorsmottagningen är en gemensam stödresurs.

Kvinnosjukvården har utbildningsuppdrag för ST-läkare och blivande läkare, barnmorska och sjuksköterska. Verksamheten har en färdighetsträningsgrupp som utgår från förlossningen bestående av barnmorskor, undersköterskor och läkare som bedriver välfungerande, systematiskt förbättringsarbete för tvärprofessionella team.

Kvinnosjukvården har inlett en processutveckling över organisatoriska gränser, för att skapa större värde för våra patienter. Det bygger på medarbetardrivet förbättringsarbete i kliniska processteam med processledare och satsningen har visat sig framgångsrik.

Dina arbetsuppgifter
I rollen som verksamhetschef får du en unik möjlighet att delta i formandet av det nya området tillsammans med områdeschef och övriga verksamhetschefskollegor. 

Som verksamhetschef är du direkt underställd områdeschefen och ingår i områdesledningen som tillsammans har ett gemensamt ansvar för regionens uppdrag och resultat. Du har det övergripande ansvaret att leda, organisera och utveckla Kvinnosjukvården. Som verksamhetschef leder du verksamheten genom din ledningsgrupp och till ditt stöd finns verksamhetsutvecklare samt olika stabsfunktioner. Du är närmaste chef för avdelningschefer, läkarchef, ST-läkarchef och verksamhetsutvecklare. 

Som verksamhetschef i Region Värmland arbetar du utifrån vår https://www.regionvarmland.se/regionvarmland/om-regionen/om-region-varmland/vardegrund

Med ett närvarande ledarskap, tillsammans med chefer och medarbetare, jobbar du aktivt med värdegrundsarbete, kompetensförsörjning samt kvalitets- och förbättringsarbeten. Hos oss är du en del av vårt team som jobbar med att vara en attraktiv arbetsplats som levererar goda, hållbara och långsiktiga resultat.

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig med en akademisk hälso-och sjukvårdsutbildning eller annan lämplig utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. 

Du har förmåga att leda i komplexa hälso- och sjukvårdssystem för att fortsätta utveckla Kvinnosjukvården mot framgångsrika team, som ytterst svarar mot Region Värmlands vision och effektmål. Uppdraget förutsätter kunskap om verksamheten, engagemang, strategiskt tänkande och förståelse för kvalitet och kvalitetsbristkostnader.

I rollen har du många kontaktytor både internt och externt. Det är därför viktigt att du är en god kommunikatör som kan skapa bra och förtroendefulla relationer med din omgivning. Som verksamhetschef har du förmåga till samarbete med personer på olika nivåer i organisationen. Du initierar aktiviteter och utvecklingsprojekt samt har förmåga att inspirera genom att främja och utveckla andras idéer. 

Region Värmland eftersträvar att cheferna får goda förutsättningar för sitt chefskap. Regionen använder Indirekt Ledarskap som modell för de chefer som leder andra chefer. Där belyses de förutsättningar och krav som finns då man leder genom andra. Ökad kunskap inom ledarskapets olika delar tillsammans med ökad självinsikt ger bättre förutsättningar för att lyckas i sitt uppdrag som chef oavsett nivå. 

Som chef i regionen får du tillgång till såväl utbildningar som ska stödja dig i ditt chefskap som individuellt stöd i din roll som chef/ledare. Du ges bland annat möjlighet till våra interna individuella chefshandledningar. 

https://www.regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss/vara-formaner

Välkommen med din ansökan!

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer påhttps://www.regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vi söker nu en enhetschef som vill vara med och fortsätta utveckla vårdcentralen Kronoparken och
primärvården tillsammans med medarbetarna och övriga chefer i vårdcentralsområdet.

Kanske är det dig vi söker!

Din arbetsplats
Vårdcentralen Kronoparken är en av Karlstads större vårdcentraler med drygt 14 000 listade patienter. Vårdcentralen är fullbemannad och är en akademisk vårdcentral, vilket innebär att vi har studenter från alla yrkeskategorier som jobbar hos oss, samt att vi bedriver forskning. Vårdcentralen är även belägen bredvid Karlstads universitetet. Idag är vi cirka 38 medarbetare inom olika professioner och vi arbetar tillsammans i team för att erbjuda våra patienter en god vård.

Dina arbetsuppgifter
Som enhetschef i Region Värmland är du en nyckelperson i arbetet utifrån vår vision och vår
värdegrund. Du leder utifrån angivna mål, följer upp resultat samt har ett utvecklande ledarskap som bidrar till motiverade och engagerade medarbetare.

Dina arbetsuppgifter som enhetschef är att leda det dagliga arbetet på vårdcentralen. I detta ingår att bedriva en jämlik, behovsanpassad och kostnadseffektiv vård för befolkningen i området och att ansvara för ekonomi, personal, arbetsmiljö och verksamhetsutveckling inom din enhet. Förutom det lokala ledningsuppdraget ingår du också i en ledningsgrupp där du, tillsammans med andra chefer i vårdcentralsområdet, ansvarar för en god och patientsäker vård av hög kvalitet.

Hos oss får du ett stimulerande arbete med en individuell introduktion och en mentor som stöd. Som ny chef i regionen får du under ditt första år gå ett utbildningsprogram för chefer. Du får även tillgång till handledning och ledarskapsutbildningar.

Region Värmland eftersträvar att ha goda chefer som är hållbara över tid och som i organisationen får goda förutsättningar för sitt chefsskap. Utvecklande Ledarskap (UL) är den ledarskapsmodell som regionen använder. Den bygger på kunskap om samspelet mellan egna förutsättningar och omgivningen tillsammans med de ledarskapsstilar man använder sig av som chef som blir resultatet av ledarskapet. 

Dina kunskaper och kompetenser
Vi söker dig som har en akademisk examen inom lämpligt område, exempelvis inom hälso- och
sjukvård. Det är meriterande om du har tidigare chefserfarenhet av att leda större enheter.

För att lyckas i rollen som enhetschef har du förmågan att lyssna, skapa relationer, engagemang och delaktighet i arbetet. Du har god självkännedom, personlig mognad och empatisk förmåga. Du är duktig på att motivera och uppmuntra andra och du har ett modernt, inkluderande och tillitsbaserat ledarskap.

Vidare är du handlingskraftig och initiativtagande. Du gör aktiva val för att värna om patienternas och verksamhetens bästa. Då vi är måna om att hitta rätt person för tjänsten kommer vi lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. 


Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan. 


Läs mer påhttps://www.regionvarmland.se/regionvarmland/jobb-utbildning--forskning/jobba-med-oss och följ oss på sociala medier. 


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Region Värmland är till för att alla i Värmland ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi är cirka 8600 medarbetare som arbetar med hälso- och sjukvård, tandvård, regional utveckling, kollektivtrafik samt kultur och bildning.


Hälso- och sjukvården är Region Värmlands största verksamhet. Tillsammans med våra patienter stärker vi folkhälsan och utvecklar hälso- och sjukvården så att den kan bidra till en livskvalitet i världsklass för Värmlands befolkning. Vi driver vårdcentraler över hela länet och många andra specialistmottagningar. I Värmland finns akutsjukhus i Arvika, Karlstad och Torsby.



Om verksamheten
Ögonsjukvården i Värmland är en högproduktiv verksamhet som ingår i område kirurgiska specialiteter och bedriver en länsövergripande verksamhet på flera platser länet.

Verksamheten erbjuder specialistvård med omfattande öppenvård och egen operationsavdelning. Verksamheten omfattar cirka 80 medarbetare.

Vår vision är vi behöver producera så mycket värdefull vård vi kan för värmlänningen baserad på medicinska prioriteringar med fokus på en god arbetsmiljö för ett hållbart arbetsliv.

Arbetsbeskrivning
Region Värmland eftersträvar att ha goda chefer som är hållbara över tid och som i organisationen får goda förutsättningar för sitt chefsskap. Utvecklande Ledarskap (UL) är den ledarskapsmodell som regionen använder. Den bygger på kunskap om samspelet mellan egna förutsättningar och omgivningen tillsammans med de ledarskapsstilar man använder sig av som chef som blir resultatet av ledarskapet.

Som enhetschef erbjuder vi dig ett omväxlande arbete där du tillsammans med engagerade kollegor och medarbetare arbetar för att stärka kvalité och patientsäkerhet både i grupp och inom verksamheten. Du ingår i en chefsgrupp och har personalansvar för cirka 30 medarbetare där majoriteten är specialistutbildade ögonsjuksköterskor. Utöver mottagningen på Centralsjukhuset har du också ansvar för några av våra utbudspunkter runt om i länet.

Utifrån verksamhetens mål ansvarar du för arbetsmiljö, ekonomi samt att driva kvalitets- och förbättringsarbeten. Du rapporterar till verksamhetschef.

Kvalifikationer
Vi söker dig med lämplig utbildning inom hälso- och sjukvård eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig. Erfarenhet av ledarskap inom hälso- och sjukvård är meriterande.

Du har förmåga att tillvarata dina medarbetares kompetenser och idéer, samt förmåga att samarbeta, entusiasmera, kommunicera tydligt och fatta beslut. För detta krävs ett handlingskraftigt och närvarande ledarskap.

Du är initiativtagande och kan planera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt så att uppsatta mål för individen och verksamheten nås.

Välkommen med din ansökan!

 

Anställningsintervjuer kommer att hållas den 12 och 14 mars.

https://www.regionvarmland.se/berattelser


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Region Värmland är till för att alla i Värmland ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi är cirka 8600 medarbetare som arbetar med hälso- och sjukvård, tandvård, regional utveckling, kollektivtrafik samt kultur och bildning.


Hälso- och sjukvården är Region Värmlands största verksamhet. Tillsammans med våra patienter stärker vi folkhälsan och utvecklar hälso- och sjukvården så att den kan bidra till en livskvalitet i världsklass för Värmlands befolkning. Vi driver vårdcentraler över hela länet och många andra specialistmottagningar. I Värmland finns akutsjukhus i Arvika, Karlstad och Torsby.



Om verksamheten 
Ambulanssjukvården i Värmland är länsövergripande med ambulanser placerade på tolv orter.

Vi söker nu operativa chefer till ambulansstationen i Karlstad vilken bemannas av sex ambulanser, två bedömningsenheter, fyra liggande sjuktransporter och två ambulansbussar. I samarbete med akutmottagningen, Karlstad bemannar vi även en läkarbil var fjortonde dag. Verksamheten leds av Ambulanschef, där uppdraget operativ chef kommer bli en del i en ledningsstruktur.

Arbetsbeskrivning
Vi söker nu operativa chefer till ambulansstationen i Karlstad. Som operativ chef ingår kliniskt arbete, ambulanssjukvård i kombination med uppdrag som operativ chef. I rollen som operativchef ingår personalansvar med ett tydligt fokus på verksamhetsutveckling. Du kommer arbeta tillsammans i team bestående av ambulanschefen och andra operativa chefer. Som operativ chef ingår du i det lokalt ledningsteam. Uppdraget som chef är på 25% och 75% av tjänsten är klinisk. 

I rollen som operativ chef ingår ansvara för dagliga driften på stationen genom att säkerställa bemanning på både lång och kort sikt. Du kommer tillsammans med ditt team inneha personalansvar under ledning av Ambulanschef, samt vara drivande för att säkerställa en bra och trygg arbetsplats för de anställda. I rollen som operativ chef ingår förekommande administrativa arbetsuppgifter.

Som chef i regionen får du tillgång till såväl utbildningar som ska stödja dig i ditt chefsskap som individuellt stöd i din roll som chef/ledare.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har erfarenhet av ambulanssjukvård, gärna med tidigare erfarenhet av liknade ledaransvar. Du är ambulanssjuksköterska, legitimerad sjuksköterska med minst ett års klinisk erfarenhet eller ambulanssjukvårdare. B-körkort med minst tre års körvana är ett krav, har du C1 eller C-körkort är det meriterande. 

Du ska ha lätt att interagera med andra människor och se vikten av att skapa goda relationer såväl internt som externt. Som person är du trygg i dina värderingar och har förmåga att driva förändringar och skapa rätt förutsättningar för verksamhetens utveckling. Du är en person som är van att arbeta i krävande miljöer där snabba beslut och anpassningar är nödvändiga.

En förutsättning för att lyckas som operativ chef på ambulansstationen i Karlstad är att du lyhörd, arbetar med ett tillitsbaserat, transformativt och utvecklande ledarskap och tillsammans med ditt team strävar åt samma håll för att nå verksamhetens mål och visioner. Som operativ chef sätter det stora krav på dig att du har en förmåga att arbeta såväl operativt som strategiskt för att utveckla verksamhet och bibehålla redan framtagna arbetssätt.

Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet och vi tycker det är viktigt att du känner dig trygg i din yrkesroll. Du har en förmåga att prioritera och strukturera dina arbetsuppgifter i en verksamhet där förutsättningar snabbt kan förändras. Du har förmåga att möta dina kollegor utifrån både ett medarbetarperspektiv samt ett arbetsgivarperspektiv. Vi ser att du är lösningsfokuserad och har förmåga att arbeta självständig samtidigt som du är bra på att samarbeta med andra. Tjänsten erbjuder ett stimulerande och varierande uppdrag, där möjligheter finns påverka och utveckla sin yrkesroll.

Innan eventuell anställning ska du genomföra arbetstester samt genomgå en godkänd hälsokontroll som sker i regionens regi. Region Värmland verkar för en drogfri arbetsmiljö och tillämpar obligatoriskt drogtest vid nyanställning av personal.

Välkommen med din ansökan!

https://www.regionvarmland.se/berattelser


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Region Värmland är till för att alla i Värmland ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi är cirka 8600 medarbetare som arbetar med hälso- och sjukvård, tandvård, regional utveckling, kollektivtrafik samt kultur och bildning.


Hälso- och sjukvården är Region Värmlands största verksamhet. Tillsammans med våra patienter stärker vi folkhälsan och utvecklar hälso- och sjukvården så att den kan bidra till en livskvalitet i världsklass för Värmlands befolkning. Vi driver vårdcentraler över hela länet och många andra specialistmottagningar. I Värmland finns akutsjukhus i Arvika, Karlstad och Torsby.



Om verksamheten
Kvinnosjukvården ansvarar för all obstetrisk och gynekologisk verksamhet i Värmland och vi är cirka 250 medarbetare.

Kliniken består av en obstetrisk sektion med regionens enda förlossningsavdelning som handlägger cirka 2500 födslar per år, en BB avdelning samt en obstetrisk mottagning.

Kliniken har ett flertal mottagningar för bland annat akuta gynekologiska patienter, fertilitetsmottagning och mottagningsoperationer samt en sektion för gynekologisk onkologi med öppenvårdsmottagning och tumöroperativ verksamhet. Inom verksamheten finns en gemensam vårdavdelning för BB, förvård, akuta patienter och postoperativ vård. I Värmland ansvarar kvinnosjukvården för länets transvård.

Verksamheten har en egen läkarjourlinje med primärjour på plats och bakjour i hemmet. Verksamheten har ett omfattande utbildningsuppdrag för såväl läkare och barnmorskor som andra personalkategorier och arbetar kontinuerligt med fortbildning.

Huvudsakligen bedrivs verksamheten i Karlstad, men det finns deltids gynekologisk mottagning även i Arvika och Kristinehamn.

Om arbetet
Hälso- och sjukvården går in i en ny organisation vid årsskiftet där Kvinnosjukvården kommer ingå i området som även innefattar barnmedicin, barn och familjehälsa, habilitering och barnpsykiatri. Du får en unik möjlighet att delta i formandet av det nya området tillsammans med områdeschef och verksamhetschefskollegor. Verksamhetschefen är direkt underställd områdeschefen och ingår i områdesledningen. Områdesledningen tar ett gemensamt ansvar för regionens uppdrag och resultat som helhet.

Som verksamhetschef har du ansvar för verksamhet, personal-, arbetsmiljö-, och budget. Du har det samlade ansvaret för att organisera och utveckla verksamheten i riktning mot de mål verksamheten och organisationen fastställt. Uppdraget innebär ett övergripande ansvar för den hälso- och sjukvård som bedrivs inom verksamhetsområdet vilket ställer krav på ett strategiskt ledarskap med helhetssyn. Som verksamhetschef leder du verksamheten genom din ledningsgrupp och till ditt stöd finns olika stabsfunktioner. Verksamhetschef är närmaste chef för avdelningschefer.

Som verksamhetschef har du många kontaktytor både internt och externt. Det är därför viktigt att du är en god kommunikatör som kan skapa bra och förtroendefulla relationer med din omgivning.

Utgångspunkten i chefsuppdraget är att med ett närvarande ledarskap tillsammans med chefer och medarbetare aktivt arbeta med värdegrundsarbete, kompetensförsörjning samt kvalitets- och förbättringsarbeten med patienten och vårdens flöden i centrum.

En självklar och naturlig del för dig i ledarskapet är att engagera och entusiasmera för att tillsammans med ledningsgrupp och medarbetare skapa förutsättningar för att utveckla verksamheten till en attraktiv arbetsplats.

I chefsrollen erbjuder region Värmland introduktion, ledarskapsutbildning och mentorskap. Regionen använder Indirekt Ledarskap (IL) som modell för de chefer som leder andra chefer. Där belyses de förutsättningar och krav som finns då man leder genom andra. Ökad kunskap inom ledarskapets olika delar tillsammans med ökad självinsikt ger bättre förutsättningar för att lyckas i sitt uppdrag som chef oavsett nivå.

Kvalifikationer
Vi söker dig med akademisk hälso-och sjukvårdsutbildning eller annan lämplig utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av arbete inom hälso-och sjukvård där erfarenhet av att vara chef över chefer i likande ledningsuppdrag är meriterande. Som chef på denna nivå ser vi gärna att du har någon form av ledarskapsutbildning.

Vi söker dig som har intresse för och förmåga att leda och fortsätta utveckla kvinnosjukvården som en del i helheten inom hälso-och sjukvården.

Uppdraget kräver tydlighet, lyhördhet och framåtanda med ett strategiskt tänkande. Du är kommunikativ, har en problemlösande förmåga och en ekonomisk förståelse.

Välkommen med din ansökan!

https://www.regionvarmland.se/berattelser


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Om verksamheten
Folktandvården Värmland är en spännande organisation med verksamhet i hela regionen då vi är en del av Region Värmland.

Här finns cirka 550 medarbetare som arbetar med tand- och munhälsa till värmlänningar, besökare och gäster i alla åldrar. Vi är en lagom stor organisation med en härlig familjär atmosfär där du har möjlighet att påverka och driva utvecklingen framåt.

Folktandvårdens stab är ett glatt gäng inom olika professioner som finns på Lagergrens gata 7C i Karlstad. Vi är 25 personer som samsas i både öppet landskap och egna kontor och ger stöd till hela regionens folktandvård.

Arbetsbeskrivning
I rollen som verkställande chef kommer dina arbetsuppgifter bland annat innebära att ansvara för genomförande av de aktiviteter som är beslutade av tandvårdschefen, att inventera och uppmärksamma utvecklings- och utbildningsbehov i verksamheten och i möjligaste mån tillgodose dessa på olika sätt. Du kommer delta i ledningsgrupper och jobba tillsammans med folktandvårdens verksamhetsstödsfunktioner. 

Kvalifikationer
Du som söker har erfarenhet av tandvård och styrning, samt odontologisk kompetens. Körkort B är ett krav då resor kan förekomma i tjänsten. 

Vi söker en självgående och strategiskt tänkande person med starka samarbets- och relationsskapande egenskaper. Som kandidat för denna roll är du mål- och resultatorienterad och har en förmåga att se helhetsbilden i arbetet. Du kommer vara en nyckelperson i vårt team och ansvarig för att driva och utveckla våra projekt framåt.

Om du känner att du besitter dessa egenskaper och erfarenheter så ser vi fram emot att höra från dig. Vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö, utvecklingsmöjligheter och möjlighet att vara en del av en framgångsrik organisation. Sök idag och bli en del av vårt team!

Om Region Värmland
Region Värmland är till för att alla i Värmland ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi är cirka 8600 medarbetare som arbetar med hälso- och sjukvård, tandvård, regional utveckling, kollektivtrafik samt kultur och bildning.

https://www.regionvarmland.se/berattelser


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vi leder vägen till ett hållbart arbetsliv – varje dag 

 




Avonova är Nordens ledande aktör inom företagshälsa och ledarutveckling.

Med bred kunskap och stort engagemang hjälper Avonova organisationer och dess medarbetare att bli mer hållbara, kommunicera effektivare och må bättre. Hälsa och arbetsmiljö är avgörande faktorer för att skapa långsiktigt framgångsrika organisationer. Våra 1300 medarbetare på 170 orter levererar varje dag hälsotjänster över hela Norden. Våra kunder finns inom såväl offentlig som privat sektor.

 

Är du vår nya hälsocenterchef?

Vi söker en hälsocenterchef med placering med fördel i Karlstad, Arvika eller Åmål. Tillsammans med trevliga, engagerade och kompetenta arbetslag på våra hälsocenter, erbjuder vi ett utvecklande arbete i ett företag som har stor tillväxtkraft i branschen. Vår kultur och arbetsgemenskap kännetecknas av innovation, helhetssyn och en stark vilja att åstadkomma goda resultat. Vi arbetar gentemot olika kundföretag i varierande branscher och områden och tjänsteresor ingår därmed i rollen.

Vi söker dig som har ett stort intresse av att arbeta kundorienterat, är affärsmässig, har egen drivkraft och tycker om att arbeta i team. Du inspireras av att se din verksamhet växa och utvecklas och är intresserad av ett aktivt och nära ledarskap.

Du har ett genuint intresse för människor, deras hälsa och arbetsmiljö och erfarenhet av arbete i ledande befattning med liknande verksamhet. Du har mycket goda ledaregenskaper och förmåga att skapa förutsättningar att öka motivationen hos medarbetarna.

Arbetet är varierande och innefattar allt från att coacha dina medarbetare och säkerställa att de har rätt förutsättningar till att möta enhetens kunder, till att utveckla verksamheten och skapa långsiktiga affärsrelationer. En del i arbetet är att tillsammans med de kundansvariga och KAM bidra till att hälsocentrets medarbetare har en aktiv roll i kundarbetet för att skapa och utveckla befintliga och nya affärsmöjligheter. Du är också säljcoach för arbetgruppen. En av våra viktigaste målsättningar i uppdragen är helhetssyn och ett konsultativt arbetssätt.

Du kommer att:

- Ha fullt ansvar för personal, budget och resultat.
- Hantera kvalitets-, miljö- och arbetsmiljöfrågor och skapa en effektiv verksamhetsplanering.
- Tillsammans med säljare och områdeschef bidra till enhetens försäljning och ha en aktiv roll i kundarbetet för att skapa och utveckla befintliga och nya affärsmöjligheter.
- Ingå i ledningsgruppen för område Väst och rapportera till områdeschef.
- Vara en nyckelperson i arbetet att utveckla vårt arbetssätt i målet att vara Nordens bästa företagshälsa

Du som söker har

- Chefs- och ledarerfarenhet av att leda specialister
- Högskoleutbildning
- Kunskap inom och erfarenhet av ekonomistyrning
- Tidigare haft budget-och resultatansvar
- Erfarenhet av sälj- och kundarbete
- Erfarenhet från liknande bransch, bemannings- eller konsultverksamhet är meriterande.
- Gärna utbildning/erfarenhet inom försäljning och HR

Vi erbjuder dig ett omväxlande och stimulerande arbete i ett företag med stor förändringsvilja och potential. Hos oss får du vara med och påverka och göra skillnad i människors liv. Du får frihet, stöd och möjlighet till utveckling. Självklart omfattas din anställning hos Avonova av kollektivavtal, försäkringar och tjänstepension. Vi vill att du ska må bra och trivas och erbjuder därför friskvårdsbidrag och företagshälsovård. Vi har kollektivavtal mellan Almega Vårdföretagarna och Vårdförbundet, Fysioterapeuterna, Läkarförbundet och Vision.



Vill du veta mer kontakta gärna områdeschef Marina Wallgren, tel 0102526926 eller via mail [email protected]

Tycker du detta låter intressant är du välkommen med din ansökan med CV och personligt brev. Vi arbetar med löpande urval så vi vill att du sänder din ansökan snarast möjligt. Utdrag ur belastningsregistret samt drogtest kommer att ske i samband med anställning.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Visa mindre

Vill du vara med och leda utvecklingen av hälso- och sjukvården i Värmland?
Vi behöver ställa om den värmländska vården för att möta hälso- och sjukvårdens utmaningar.

Från den 1 januari 2024 skapar vi en ny områdesorganisation som ska borga för en hållbar och närvarande ledningsstruktur för hela hälso- och sjukvården.

Vi söker nu dig som har ett närvarande ledarskap, som coachar, leder och driver ständiga förbättringar. De områden vi nu söker ledare till är:

- Område akutvård
- Område kvinnor och barn
- Område medicin
- Område medicinsk service
- Område opererande
- Område psykiatri

Notera att namnen på dessa områden kan komma att ändras.

I din ansökan anger du vilket område du är intresserad av. Läs gärna vidare om de olika områdena här regionvarmland.se/rekrytering-omradeschefer.

Är områdeschef ett uppdrag för dig?
Som områdeschef hos oss kommer du att bidra till utveckling av den värmländska sjukvården.

I rollen ingår bland annat att leda, utveckla, styra och följa upp olika delar av hälso- och sjukvården. Du kommer även ansvara för att samordna de olika verksamheterna och samverka med övriga områden för att förbättra flödena för våra patienter.

Utgångspunkten i chefsuppdraget är att aktivt arbeta med värdegrundsfrågor samt kvalitets- och förbättringsarbeten. Den förbättringskultur Region Värmland eftersträvar förutsätter ett ledarskap som kommunicerar klara och tydliga mål som stödjer https://www.regionvarmland.se/regionvarmland/om-regionen/om-region-varmland. Ledarskapet ska kännetecknas av ansvar, kompetens, engagemang och vilja till samverkan.

Du ansvarar för områdets samlade uppdrag och har det övergripande ansvaret för medarbetare, arbetsmiljö och ekonomi. Du ser till att de fastställda målen nås och driver och utvecklar området. Du rapporterar till hälso- och sjukvårdsdirektören och ingår i hälso- och sjukvårdsledningen där ni tillsammans verkar för en god vård för alla i Värmland.

Vem är du?
Vi söker dig som har högskoleexamen inom hälso- och sjukvård eller i annat fall kombinerat med arbetslivserfarenhet från högre ledning av hälso- och sjukvårdsverksamhet.

Vi vill att du har chefs- och ledningserfarenhet från större, komplex hälso- och sjukvårdsverksamhet samt att du är skicklig på att leda andra ledare.

För att passa i rollen är du en tydlig ledare med starkt engagemang och förmåga att utveckla verksamheter i en komplex miljö. Du är strukturerad och uthållig samt har en förmåga att kommunicera på ett sätt som skapar delaktighet i organisationen. Du är mål- och resultatorienterad samt har förmågan att hålla fokus, även i pressade situationer.

Rollen är central och du kommer att ha många kontaktytor, det är därför viktigt att du trivs med att samarbeta med olika personer. Som person är du öppen, ärlig och drivs av att uppnå saker tillsammans med andra.

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Region Värmland
Region Värmland är till för att alla i Värmland ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi är cirka 8600 medarbetare som arbetar med hälso- och sjukvård, tandvård, regional utveckling, kollektivtrafik samt kultur och bildning.

Hälso- och sjukvården är Region Värmlands största verksamhet. Tillsammans med våra patienter stärker vi folkhälsan och utvecklar hälso- och sjukvården så att den kan bidra till en livskvalitet i världsklass för Värmlands befolkning. Vi driver vårdcentraler över hela länet och många andra specialistmottagningar. I Värmland finns akutsjukhus i Arvika, Karlstad och Torsby.

https://www.regionvarmland.se/berattelser


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Region Värmland är till för att alla i Värmland ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi är cirka 8600 medarbetare som arbetar med hälso- och sjukvård, tandvård, regional utveckling, kollektivtrafik samt kultur och bildning.


Hälso- och sjukvården är Region Värmlands största verksamhet. Tillsammans med våra patienter stärker vi folkhälsan och utvecklar hälso- och sjukvården så att den kan bidra till en livskvalitet i världsklass för Värmlands befolkning. Vi driver vårdcentraler över hela länet och många andra specialistmottagningar. I Värmland finns akutsjukhus i Arvika, Karlstad och Torsby.



Om oss
Verksamheten utvecklas kontinuerligt och som ny ambulanschef är du en drivande part i att utveckla ambulanssjukvården i Region Värmland.

Vi vill gärna inspireras av dina idéer kring organisationsutveckling för att skapa förutsättningar att leda uppdraget på ambulansstationen i Karlstad.

Verksamheten utgörs av flera olika enheter och kompetenser och är ett givet nav i den värmländska sjukvården och inom ambulanssjukvården i synnerhet. Verksamheten präglas av ett helhetstänk avseende hela sjukvården, med patienten i fokus.

Karlstad är en växande, mellanstor universitetsstad där livet blomstrar och pulserar. Med sin fantastiska natur, expansiva stadsliv och gästvänliga befolkning är Karlstad en perfekt bostadsort. Närheten till Vänern och Klarälvens vatten samt tillgång till ett rikt kulturliv och idrottsevenemang samt ett utvecklande näringsliv ger möjligheter för alla att trivas – oavsett om du längtar efter äventyr i naturen, en aktiv fritid eller en trygg plats för din familj. Karlstad ger dig balansen mellan stadens puls och Värmlands lugn.

Ambulanschef - led och utveckla vår framtid!
Välkommen till en spännande möjlighet att leda och utveckla en av våra mest framstående ambulansstationer som ambulanschef. Vi söker en passionerad och engagerad ledare som brinner för att ge den bästa möjliga sjukvården och samtidigt främja kontinuerlig utveckling och innovation. Hos oss får du chansen att påverka och forma framtidens ambulansvård, samtidigt som du får vara en del av en dynamisk och stöttande arbetsmiljö.

Inom ambulansen arbetar vi gemensamt med våra olika resurser med utgångspunkt från nio orter i Värmland där din utgångpunkt kommer vara i Karlstad. Ett gemensamt arbetssätt ställer stora krav på samarbetsförmågan såväl inom verksamheten som övriga aktörer i samhället. Som chef kommer du vara en del av helheten för verksamheten och det är för oss viktigt med ett prestigelöst ledar- och medarbetarskap. Du ingår i ledningsgruppen som består av enhetschefer, ambulanschefer samt anställda från staben som tillsammans arbetar för ständiga förbättringar och utveckling av verksamheten.

Dina huvudsakliga ansvarsområden:

- Ledarskap: Du kommer att ha det övergripande ansvaret för att leda och inspirera vårt team av olika yrkeskategorier. Genom att främja en positiv arbetsmiljö och en stark teamanda kommer du att uppmuntra till ständig utveckling.
- Driva utveckling: Du kommer att vara drivkraften tillsammans med din personal att implementera nya idéer, rutiner och teknologiska framsteg för att säkerställa att vår verksamhet förblir i framkant.
- Kvalitet och patientsäkerhet: Du ansvarar för att säkerställa kvalitet och patientsäkerhet inom vår verksamhet. Genom att coacha medarbetare, utvärdera processer och rutiner kommer du att se till att verksamheten levererar professionell och säker vård till våra patienter.

Region Värmland eftersträvar att ha goda chefer som är hållbara över tid och som i organisationen får goda förutsättningar för sitt chefsskap. Utvecklande Ledarskap (UL) är den ledarskapsmodell som regionen använder. Den bygger på kunskap om samspelet mellan egna förutsättningar och omgivningen tillsammans med de ledarskapsstilar man använder sig av som chef som blir resultatet av ledarskapet. Som chef i regionen får du tillgång till såväl utbildningar som ska stödja dig i ditt chefsskap som individuellt stöd i din roll som chef/ledare.

En förutsättning för att lyckas som ambulanschef inom Region Värmland är att vi strävar åt samma håll och tillsammans med kollegor stärker varandra för att gemensamt nå våra mål och visioner. Är du lyhörd, arbetar med ett tillitsbaserat, transformativt och utvecklande ledarskap är det kanske dig vi söker!  

Din profil
- Erfarenhet: Du är sjuksköterska med gedigen erfarenhet av ambulanssjukvård och har tidigare haft ledaransvar, gärna som ambulanschef eller i en liknande roll.
- Ledarskap: Du har bevisad erfarenhet av att leda och inspirera team och trivs med att skapa en positiv och inkluderande arbetsmiljö.
- Kommunikation och samarbete: Du är en utmärkt kommunikatör och har förmågan att samarbeta med olika intressenter, både internt och externt.
- Innovativt tänkande: Du är trygg i dina värderingar och har förmågan att driva förändring och införa innovativa lösningar för att förbättra verksamheten.
- Flexibilitet: Du är van vid att arbeta i en dynamisk och ibland krävande miljö där snabba beslut och anpassningar är nödvändiga.

Om du är redo att ta utmaningen att leda och utveckla vår ambulansstation, slå dig samman med oss och ta klivet mot en meningsfull karriär som ambulanschef vid vår utvecklingsinriktade station. Tillsammans kan vi göra skillnad!

Urval sker löpande under ansökningstiden, välkommen med din ansökan redan idag!

https://www.regionvarmland.se/berattelser


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Region Värmland är till för att alla i Värmland ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi är cirka 8600 medarbetare som arbetar med hälso- och sjukvård, tandvård, regional utveckling, kollektivtrafik samt kultur och bildning.


Hälso- och sjukvården är Region Värmlands största verksamhet. Tillsammans med våra patienter stärker vi folkhälsan och utvecklar hälso- och sjukvården så att den kan bidra till en livskvalitet i världsklass för Värmlands befolkning. Vi driver vårdcentraler över hela länet och många andra specialistmottagningar. I Värmland finns akutsjukhus i Arvika, Karlstad och Torsby.



Sjukhuset Torsby
Vi-känslan är ständigt närvarande på Sjukhuset Torsby och samtliga enheter har en central roll i arbetet med och kring våra patienter.

Vi är ett litet sjukhus i norra Värmland med stort hjärta och engagemang för våra patienter och medarbetare. Hos oss är alla enheter och samarbetspartners  en viktig del i navet för att arbetet ska flyta på smidigt och säkert för den som besöker oss.

Gott samarbete mellan enheterna, korta beslutsvägar och nära kontakt med ledningsgruppen är kännetecken för oss. På sjukhuset månar vi om personalens hälsa och välbefinnande och vi har tillgång till ett eget personalgym samt egen personlig tränare.

Arbetsuppgifter
Vi söker en avdelningschef som med framåtanda vill leda avdelning 64, en välfungerande och strukturerad enhet!

Avdelning 64 är en vårdavdelning med 24 vårdplatser. Hos oss arbetar drygt 40 medarbetare och vår specialitet är ortopedi, medicin och kirurgi. Du får med detta patientklientel en stor kunskapsbredd och variation i arbetet.

Tyngdpunkten i chefsuppdraget är att arbeta med kvalitets- och förbättringsarbeten med patienten och vårdens flöden i centrum och kompetensförsörjning, vilket kräver ett strategiskt ledarskap med helhetssyn och samverkan med alla delar av vården. Du kommer att ha ett nära samarbete med övriga avdelningschefer, samt enhetens administrativa assistent. Andra delar som ingår rollen är personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar.

Avdelningschefen är direkt underställd sjukhuschefen och sjukhuschefens stab är stödfunktion till avdelningscheferna.

Vem är du?
Vi söker dig med lämplig sjukvårdsutbildning eller annan utbildning som av arbetsgivaren bedöms likvärdig. Erfarenhet av ledarskap inom hälso- och sjukvård är meriterande.

Du är strukturerad och har förmåga att leda och utveckla verksamheten. Du ser och använder tillgångarna hos medarbetarna, det innebär att delegera och vara intresserad av att utveckla, förnya och främja det tvärprofessionella samarbetet både inom den egna enheten, samt med övriga enheter. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Arbetet kräver tydlighet i ledarskap, samarbets-, kommunikations- och organisationsförmåga, samt ekonomisk förståelse. Som avdelningschef har du många kontaktytor både internt och externt. Det är därför viktigt att du kan skapa bra och förtroendefulla relationer med personer i din omgivning. 

Varmt välkommen med din ansökan! 

https://www.regionvarmland.se/berattelser


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Region Värmland är till för att alla i Värmland ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi är cirka 8000 medarbetare som arbetar med hälso- och sjukvård, tandvård, regional utveckling och kollektivtrafik.


Hälso- och sjukvården är Region Värmlands största verksamhet. Tillsammans med våra patienter stärker vi folkhälsan och utvecklar hälso- och sjukvården så att den kan bidra till en livskvalitet i världsklass för Värmlands befolkning. Vi driver vårdcentraler över hela länet och många andra specialistmottagningar. I Värmland finns akutsjukhus i Arvika, Karlstad och Torsby.



Om verksamheten
Medicinkliniken Centralsjukhuset Karlstad är ett verksamhetsområde inom område slutenvård med cirka 250 medarbetare varav cirka 50 är tillsvidareanställda läkare.

Kliniken består av två vårdavdelningar och fem öppenvårdsmottagningar som ansvar för patienter med internmedicinska sjukdomar.

Medicinkliniken bedriver vård inom reumatologi, endokrin och diabetes, hematologi, lungmedicin, gastroenterologi, samt geriatrik

Arbetsbeskrivning
Som ST-läkarchef kommer du att leda 25 ST-läkare. Tjänsten innefattar ett arbetsmiljö- och arbetsgivaransvar som bland annat innebär att genomföra medarbetar- och lönesamtal. Du ansvarar för fortlöpande rekrytering av ST-läkare i samråd med verksamhetschef och ST-studierektor.

Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetens ledningsgrupp. Du kommer att gå in som tf verksamhetschef vid verksamhetschefens frånvaro. Beroende på din bakgrund kommer ytterligare arbetsuppgifter och ansvarsområden inom klinikledningen bli aktuella. Arbetet som läkarchef på Centralsjukhuset i Karlstad är omväxlande, spännande och många gånger utmanande. 

Som chef kommer du att företräda medicinkliniken både externt och internt och förväntas bidra till ett gott samarbete samt utvecklingen av och helhetssynen inom sjukvården och dess vårdprocesser. Inom klinikledningen finns en chefssekreterare och en ledningskoordinator som administrativt stöd till verksamhetschef och ST-läkarchef, vi arbetar tillsammans för att utveckla medicinkliniken.

Tjänsten innebär många kontaktytor både internt och externt. Det är därför viktigt att du är en god kommunikatör som kan skapa bra och förtroendefulla relationer med din omgivning. Utgångspunkten i chefsuppdraget är att aktivt arbeta med värdegrundsarbete, kompetensförsörjning samt kvalitets- och förbättringsarbeten med patienten och vårdens flöden i centrum. Arbetet kräver tydlighet i ledarskapet, lyhördhet, strategiskt tänkande, samarbetsförmåga samt ekonomisk förståelse.

Om dig
Du har lämplig akademisk hälso- och sjukvårdsutbildning, gärna som läkare, sjuksköterska eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har även ledarerfarenhet inom hälso- och sjukvård. Ledarskapsutbildning och erfarenhet av personal- budget- och verksamhetsansvar är meriterande.

Du ska ha intresse och förmåga att med framåtanda leda och utveckla verksamheten. Vi söker dig som vill och kan skapa de bästa förutsättningarna för medarbetare att utveckla medicinkliniken. Du har förmåga att engagera och entusiasmera medarbetare för att tillsammans skapa förutsättningar för att medicinkliniken ska vara en attraktiv arbetsplats. Vi anser att ett öppet och kommunikativt ledarskap, som kan ena och bygga förtroende är avgörande för att lyckas i rollen.

Varmt välkommen med din ansökan!

https://www.regionvarmland.se/berattelser


Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.


Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vi söker
nu en Interim chef till Hemvården. Vi ser att du har en relevant utbildning, tex, en högre utbildning, minst kandidatexamen, inom område t.ex. socionom, social omsorg, sjuksköterska med vidareutbildning eller annan motsvarande högre utbildning. Vi ser att du har minst 5 års erfarenhet av chefskap inom hemvården.
Som ledare är du tydlig, kommunikativ och har en hög grad av personlig mognad och självkännedom. Du vill leda och motivera andra och arbetar utifrån ett tillitsbaserat förhållningssätt gentemot dina medarbetare, kollegor och hemtjänstkunder. Du talar, skriver och förstår svenska språket för god kommunikation med brukare och medarbetare.



Arbetsuppgifter
I ditt uppdrag ingår att utföra sedvanliga arbetsuppgifter inom yrkesrollen som enhetschef inom hemvården: Verksamhets-, personal- och arbetsmiljöansvar. Huvudfokus i ditt interim chefens uppdrag kommer att vara att arbeta med att leda arbetsgruppen genom en verksamhetsförändring samt framtagandet av nya arbetssätt. Du ha vana av att arbeta med förändringsledning och i högt tempo.
Som interim chefen är du van att följa föreskrifter, krav, rutiner och policys som gäller för kommunen och i en politisk organisation.

Uppdraget är på heltid (40 h/v) under perioden omgående-231031 till att börja med. Körkort är ett krav.


Anställning
Du kommer att bli anställd som konsult för Vårdlänken Bemanning & Rekrytering, med varierande arbetstider och tjänstegrad efter överenskommelse.

Som konsult hos oss erbjuds du:
• Konkurrenskraftig lön och intressanta uppdrag i olika verksamheter
• Kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och semesterersättning
• Stora möjligheter att själv välja arbetsplats och arbetstider
• Hjälp med resa och boende om du arbetar på annan ort
• Introduktion och kontinuerlig coachning så att du snabbt kommer in i din roll
• En dedikerad och tillgänglig konsultchef, som själv varit verksam inom ditt yrkesområde
• Inbjudningar till seminarier och konsultträffar

Vårdlänken är ett auktoriserat bemanningsföretag genom arbetsgivarorganisationen Almega – en trygghet för dig som konsult. Det innebär bland annat att vi har kollektivavtal och gedigna ansvars- och olycksfallsförsäkringar för våra konsulter, samt att vi betalar in till din tjänstepension från den allra första kronan du tjänar.

Ansökan
Varmt välkommen att skicka in din ansökan till oss via ansökningsformuläret. Urval och intervjuer sker löpande, så vi tar tacksamt emot din ansökan så snart som möjligt. Vid frågor om tjänsten, var vänlig kontakta kontaktpersonen nedan. På www.vardlanken.se/lediga-jobb presenterar vi alla våra lediga uppdrag.

Om oss
Vårdlänken Bemanning & Rekrytering förmedlar intressanta konsultuppdrag och tjänster till dig som är läkare, sjuksköterska, undersköterska, fysioterapeut, arbetsterapeut, socionom, chef eller har annan profession inom vård eller socialt arbete. Vårt mål är att ge dig ett flexibelt och utvecklande arbetsliv, samtidigt som vi tillsammans bidrar till en välfungerande vård- och omsorgssektor genom rätt kompetens på rätt plats.

Vi har över 25 års erfarenhet av vårdbemanning. Våra kunder är både privata och offentliga aktörer inom hälsovård, sjukvård och omsorg över hela Sverige. Vi hjälper dem med skräddarsydda bemanningslösningar och hjälper även till att rekrytera personal till fasta tjänster. Det gör oss till helhetsleverantör av kompetens inom vård- och omsorgsområdet.

Läs mer på www.vardlanken.se, samt följ oss på Linkedin: www.linkedin.com/company/vardlanken Visa mindre